台灣人才在全球創新科技發展從未缺席，
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，不論是最近的人工智慧、虛擬實境與電動車領域。相較於這些嶄新領域，
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，台灣產業政策一直以投資具廠房設備的資本密集產業為主，
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，但台灣是有條件發展以人才為主的創新產業，
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，讓下個AlphaGo可直接在台灣誕生。Google的人工智慧系統AlphaGo戰勝圍棋九段高手李世乭後，
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，各國掀起人工智慧熱潮，
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，韓國政府更宣布未來五年投資八億多美元從事人工智慧研究。台灣媒體也關注台灣是否具備相對研究能量。若論人才，
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，這答案是肯定的，因為 AlphaGo最主要開發者之一，正是來自台灣的黃士傑博士。但若期待優秀的研究者在台灣發展出成功企業，台灣的產業環境還有很大改進空間。黃博士主要的成果都是在英國的DeepMind完成，Google在二○一四年以四億美元購併這家新創公司。這個團隊聚集各國頂尖研究人員，為發展人工智慧技術理想而努力。DeepMind能創造傑出的成果，很重要的原因是創業至今都能獲得投資者的信任與支持。這家公司並沒有營收報告，成果都公開在國際期刊，毫不藏私。相較多數國家，台灣人才底子佳，具備更好條件發展以人才為主的創新產業。根據Mozilla 最新發表的行動應用開發人才質量評比，台灣名列第九，還高於印度。再以虛擬實境與電動車等技術來看，台灣都發展出不錯的成績，其中宏達電的HTC Vive及Gogoro的智慧電動機車，都嶄露頭角。在行動應用程式領域，台灣也有拼貼趣Pic Collage達到一億次下載量，玩美移動旗下開發的玩美系列更突破二億次的里程碑，可見台灣在新創科技是有人才、有能量的，這是產業尋求轉型的重要基礎。台灣社會應該更加了解這些新創團隊的價值，給予更多支持與掌聲。例如Gogoro創業初期，不少人批評Gogoro售價貴，卻忽略背後台灣廠商勇於以高附加價值、創新營運模式，挑戰金字塔頂端市場的企圖。幸好Gogoro靠著自己的努力，連續兩年在美國ＣＥＳ得到大獎肯定，也推廣到荷蘭，證明有打國際盃實力。HTC在虛擬實境的表現，讓我們看到硬體產業轉型的努力與實力。過去智慧型手機帶動行動網路的蓬勃發展，但台灣多半專注硬體代工製造，錯失掌握軟體、平台、應用服務的商機；虛擬實境是一新的機會，雖然在萌芽階段，這項技術開啟我們不同視野，有非常廣闊的應用空間，舉例說，房仲業透過虛擬實境大幅改變消費者看屋體驗，又如虛擬商店可讓消費者如臨現場地進行購物。台灣可趁此機會為自己重新定位，不以硬體代工為限。台灣從事新科技產業的千里馬不少，但要有伯樂才能成氣候。台灣很多上市公司都有盈餘發放股利，甚至轉投資房地產，卻很少涉及高風險新創投資。投資少就缺乏成功案例，投資者對於新創企業的潛力估值就更保守，產生惡性循環，台灣團隊若得不到支持，台灣就產生不了新興產業。新政府即將上台，應調整過去以資本密集產業為主的投資策略。台灣應該學習矽谷，加強投資機構鑑價軟實力能力，對創新技術與服務趨勢能掌握，能看到人才價值。過去過度注重資本密集投資，為降低風險只投資有廠房機械設備的硬體產業，如DRAM業。但軟體與網路已取代硬體成為新的科技驅動者，加以台灣面臨少子化，資源缺乏，又有颱風地震等天然災害帶來風險，仰賴人力與資本投資的硬體代工已非適合的投資方向。近兩年台灣新創取得資金能量有明顯成長，去年新創產業募資金達一百五十億元，共有廿九家被投資，相較於前年五十三．二億元、十四家被投資，成長幅度大，創業動能終於重現。期待台灣可持續改善創新創業環境，讓下一個AlphaGo直接在台灣誕生。 （作者為Google台灣董事總經理），