行政院人事行政總處核定明年政府行政機關辦公日曆表，
，明年總放假日數為一一五日，
，其中超過三天以上的連續假期（併同例假日）共計有六個。六個長假分別為明年的元旦假期三天、除夕及春節假期六天、兒童節及民族掃墓節五天、端午節假期三天、中秋節假期三天及年底銜接後年一○八年元旦假期共四天。雖然明年春節年假只有從除夕（二月十五日）到大年初五（二月廿日）共六天，
，但民眾若好好規畫，
，只要多請三天假，
，也就是請二月十二日到十四日，
，就能變成十一天連假；至於四月四日至八日為五天清明連假，
，只要多請四月二日及三日兩天假，
，也能變成八天連假。人事總處表示，依「政府機關調整上班日期處理要點」規定，放假紀念日及節日如遇到星期二或星期四將一律調整放假，並以前一周的星期六補行上班為原則。人事總處說明，明年民族掃墓節（四月五日）逢周四，調整四月六日（周五）為放假日，並於前一周三月卅一日（周六）補行上班；另外，一○八年元旦逢周二，調整一○七年十二月卅一日（周一）為放假日，並於前一周十二月廿二日（周六）補班。人事總處指出，政府行政機關辦公日曆表僅適用於政府行政機關公務人員，至於公營事業機構人員的放假，原則上比照辦理；軍人的放假，則屬國防部主管權責，應依該部規定辦理。至於各級學校適用的學年度行事曆，人事總處表示由各該主管教育行政機關訂定。此外，民間企業人員的放假涉及勞動基準法相關事項，應依該法主管機關勞動部的規定辦理。107年連續假期一覽表 資料來源／人事總處 製表／許依晨 分享 facebook，
全球電子紙領導廠商元太科技（8069）昨（7）日宣布，
，與富士通半導體公司合作打造無電池的電子紙標籤參考設計，
，採用元太的低電壓電子紙模組、以及富士通半導體的鐵電隨機存取記憶體的UHF RFIDLSI產品，
，共同打造無電池電子紙標籤應用。無電池的電子紙標籤解決方案將應用於物流標籤、電子紙識別證、身分證，
，或是電子貨架標籤。這項創新的無電開發團隊包括元太、富士通半導體及日本凸版印刷。此項電子標籤解決方案可在20公分的距離傳輸資料，
，實現即時更新標籤顯示資訊，
，且不受資料儲存限制。 元太總經理李政昊表示，
，技持續精進與開發省電的電子紙解決方案。電子紙物流標籤結合無電池與能源採集等兩項節能技術趨勢，期許運用此解決方案將助益物流產業優化管理。李政昊指出，日本連鎖便利商店已熟知電子紙顯示器對於友善環境發展的價值，預計將於日本境內導入電子紙物流標籤解決方案以取代傳統的紙質標籤。富士通半導體系統儲存部門主管表示，元太與富士通半導體經由雙方技術合作終能打造無電池的電子紙解決方案。本次的參考設計無需額外維護，即可展現效能，運用FRAM可實現低功耗、高速寫入、以及非揮發性系統，讓電子紙物流標籤可不受資料存取限制，隨時更新資訊。該項技術將於新市場驅動創新應用。日本凸版印刷亦強調，元太電子紙技術與UHF頻段的結合為全球首創，且在物流產業的應用中極具前景。凸版印刷將開發與製造無電池的電子紙標籤，初期目標為日本連鎖便利商店，延伸至一般物流與製造業領域客戶。，
高雄、新北氣爆事件過後，
，桃園縣欣桃天然氣股份有限公司添購一批新型瓦斯檢測器，
，昨天撥出2部儀器贈與縣消防局，
，局長謝景旭承諾會妥善運用，
，保護民眾遠離災害。
氣爆事件過後，
，欣桃天然氣添購38部新型瓦斯檢測器，
，董事長孫玦新在一次會議中得知消防局也有此需求，
，昨天親自將其中2部送到消防局。新型的檢測器是針對甲烷所設計，體積比平板電腦還小，就算是些微劑量也能清楚顯示，比之前的儀器更精準。
謝景旭說，桃園縣有45部氣體檢測儀器，目前均配發給各單位使用，但針對人口密集區域，數量還是不夠，欣桃此次捐贈的瓦斯檢測器，未來將配給到桃園和中壢分隊使用。，
新北市法制局消保官針對13款女性抗菌內褲進行抽樣檢測，
，發現7款的女性抗菌內褲完全無抗菌能力。記者王敏旭／攝影 分享 facebook 新北消保官針對市售13款女性抗菌內褲進行抽樣檢測，
，7款的女性抗菌內褲完全無抗菌效果，
，有11款商品中文標示不符規定。法制局長黃怡騰指出，
，13款女性抗菌內褲中，
，僅有3款整件抗菌、3款底襯抗菌，
，7款完全沒有抗菌性，
，只是一般的內褲。 另外13款女性抗菌內褲，
，有11款商品標示不符合規定，包括成分與標示落差超過法定3%標準差，未記載製造商或進口商名稱、電話及地址等項目。如何才能稱為抗菌？新北主任消保官王治宇說，抗菌功能是指能抑制產品上微生物生長或繁殖，通常以金屬離子或是天然、有機性抗菌，讓金黃色葡萄球菌或肺炎桿菌無法生存。但遭驗出的業者承認沒有抗菌效果。女性消費者要如何選購貼身褲？王治宇表示，還是要注意標示內容，依據商品標示法15條，沒有辦法達到標榜功能，可以限期改善，若未改善將裁罰2到20萬元，得連續處罰，消費者認為權益受損能向業者主張退換貨，若業者不理會則申訴消保官，或是進行民事訴訟。對所發現不符標準的商品，新北市業者將下架回收或改善標示，有些業者只有部分抗菌，譬如比較有親密接觸的底襯，也將會修正標示，其餘業者則移交給廠商所在的縣市主管機關。，
一位外科醫師在臉書爆料，
，指愛滋感染者就醫時未主動告知感染事實。醫護人員健康權與感染者隱私權間的輕重拿捏再次受到關注，
，當兩者在天平兩端時，
，究竟應如何取得平衡？衛福部疾病管制署副署長羅一鈞認為，
，唯有醫療人員更積極為感染者營造保密環境，
，才是走向雙贏的方法。依照《人類免疫缺乏病毒傳染防治及感染者權益保障條例》第12條規定，
，感染者就醫時有向醫事人員告知染病義務，
，但若感染者處於緊急情況或處於有非醫事人員如親友在場且可聽聞的開放空間時，感染者可以保持緘默，目的是兼顧醫病雙方權益及感染者隱私。 若感染者本身不想讓親友知道病情，卻沒有任何積極將親友從現場支開的作為，以便主動告知醫護人員。針對感染者這樣的消極不作為是否也應開罰？羅一鈞表示，在醫院裡，醫病關係並非全然平等，主要還是由醫護人員擁有較高的掌控權，無法期望由感染者自己「淨空」診間，或控制診間是否會有他人進出。身為愛滋防治工作者的羅一鈞強調，以過去經驗來看，感染者幾乎都願意主動向醫師告知病情。所以應由醫護人員主動排除環境中有非醫事人員的情況，不宜將這個責任加諸於感染者，更不應苛責感染者的消極不作為。他期待醫療人員更積極的作為，既保障醫護人員健康權又保障感染者隱私權，得到雙贏局面。，
高雄市一家中醫診所二名女員工指控周姓院長涉性嫌對她們襲胸、摸大腿，
，最後甚至解僱她們，
，2人提出民事訴訟，
，周喊冤，
，但有護理師及顧客作證，
，橋頭地院認定周性騷擾屬實，
，須賠償2員工各5萬、10萬餘元精神慰撫金、資遣費及加班費，
，全案確定。診所護理師指控，
，她工作半年屢遭周性騷擾，曾在電梯被熊抱襲胸，事後她被非法解僱，提告要求償還積欠的加班費及資遣費共2萬多元，另求償精神慰撫金10萬元。美容師指控，她工作1年多，常被周襲胸、摸大腿等，起初她為保住工作飯碗忍氣吞聲，不料周竟以她散佈性騷擾謠言為由非法解僱她，她提告求償精神慰撫金10萬元，並請求周男積欠工資、績效獎金、加班費、資遣費及失業給付等10萬多元。美容師還提出錄音證明，周對她說和妻子已5年沒性生活，「妳是在怕什麼，我摸妳一下，妳就緊張得要死。」，曾女回答男女授受不親。周矢口否認對兩人性騷擾，指稱所有指控都是子虛烏有。但法官傳喚診所另名護理師作證，她稱同事們平日都在議論周性騷擾女同事，也聽過提告的護理師及美容師抱怨遭院長非禮。有顧客證稱，某次美容課程結束後，她按電梯要離開剛好遇到周，當時周要求她先離開，聲稱有事情要跟美容師說，但美容師神情慌張堅持要和她一起走，他問美容師發生什麼事情，但她僅無奈說有口難言。橋頭地院根據被害人、證人證詞，認定周性騷擾屬實，維持高雄簡易庭一審判決，判周須賠償美容師精神慰撫金、工資、資遣費及獎金等10萬1912元；賠償護理師精神慰撫金及加班費共5萬2982元。高雄市一家中醫診所二名女員工指控周姓院長涉性嫌對他們襲胸、摸大腿，最後甚至解僱她們，2人提出民事訴訟，橋頭地院認定周性騷擾屬實，須賠償2名員工各5萬2千餘元、10萬餘元精神慰撫金、資遣費及加班費，全案確定。圖為橋頭地院外觀。圖/本報資料照片 分享 facebook，
台北市醫學中心下轉率皆不及中南部醫院。 聯合報資料照片 分享 facebook 腦中風患者再住院及超長住院情形普遍，
，健保署於一○三年推出「急性後期整合照護計畫（ＰＡＣ）」，
，協助醫學中心裡具復健潛能的中風患者轉到區域或地區醫院繼續治療，
，但部分醫院協助轉床比率偏低，
，患者需自求多福。 分享 facebook 轉床比率偏低，
，健保署醫管組專委林淑範表示，
，應出自病人與家屬意願，
，加上品牌迷思。但有醫師透露，
，曾有醫院做過統計，
，腦中風患者即使過了急性期，後續醫療需求仍多，可能因感染或其他慢性病再來看診，擔心病患轉出後不再回來，使醫院健保給付變少，所以對轉出病患並不積極。ＰＡＣ計畫推出至今已有卅八個團隊、一百七十六家承作醫院，去年收治四千多名腦中風患者。據腦中風醫學會推估，急性腦中風患者約百分之十到十五需ＰＡＣ服務，收案數達百分之八點七，未參加計畫的患者多因拒絕或要求回家自行照顧。醫學中心協助轉出患者至區域或地區醫院比率，有南北差異。健保署統計一○五年醫學中心下轉率排名，北部成績明顯不如中南部，高雄榮總下轉率最高，達百分之廿，平均每五位患者有一位獲協助轉院；台大醫院去年僅成功轉了四位患者，排名最後。台北榮總高齡醫學中心主任陳亮恭分析，台北市醫學中心下轉率皆不及中南部醫院，一方面是民眾期望可以留在原醫學中心復健科病房，另一方面是北市醫療資源豐富，民眾對ＰＡＣ又不夠了解，寧可採取傳統方法，自己自立自強找病床。台大醫院發言人王亭貴表示，台大不是不配合政策，而是病人及家屬多認為離開台大不安心。台大為了改善患者下轉率，去年院內已成立「ＰＡＣ長照小組」。希望能改善下轉率並配合長照幫助有需要的患者，另也思考台大醫師是否能在患者轉院後，到下轉醫院探訪患者，讓患者安心，但如何進行，仍在討論中。，
當藥物貼有「與食物共服」的標籤時，
，應按照指示，
，以免產生像噁心和胃部問題的負面交互作用。以下是不應空腹吃的幾種藥，
，你也可詢問藥劑師或開藥醫生如何服藥：非類固醇消炎藥(NSAIDS)：這種藥以封鎖前列腺素的方式來止痛，
，包括治頭痛和關節炎的naproxens、退燒和治牙痛的ibuprofen、可防心臟病發作的阿斯匹靈，
，與食物共服可預防腸胃問題或腸胃出血。麻醉止痛藥：這類藥是類鴉片，
，以減少大腦疼痛訊號的方式來止痛，
，包括可待因(codeine)、hydrocodone、oxycodone和嗎啡。與食物共服，可免噁心和嘔吐。有纖維的食物可防便秘，特別有幫助。潑尼松(prednisone)：抑制發炎的皮質類固醇過低，必須服用此藥，但應與食物或牛奶同吃，以減少刺激胃和造成潰瘍。若服用液狀潑尼松，聯邦食藥局建議，與果汁、蘋果醬、或其他軟食物混合再吃。甲福明(metformin)：此藥用來治療二型糖尿病，與食物共服可防失禁或胃不舒服，也可避免血糖降得過低。抗生素：每種抗生素的運作機制不同，有些應與食物共服，有些則應避免。應與食物共服的抗生素，包括阿莫西林(amoxicillin)、奧格門汀(augmentin)、氯法齊明 (clofazimine)等。口服避孕藥：除了每天同一時間服用才能發揮最大效力外，口服避孕藥與食物共服可減少噁心。服藥時間定在用餐時間，也可提醒你記得服藥。抗酸藥：此藥中和胃酸，減少胃灼熱和消化不良。最好在吃飯時或飯後一小時服用，不過若是夜間出現消化不良症狀，可在未吃東西的情況下服藥。，
冬天，
，總會想起那段清晨五點低溫下陪著父母在魚市場叫賣的童年。鬧哄哄的魚市，
，濕答答的地面，
，緊縮著小身軀避寒的我，
，懵懵懂懂地學爸媽叫喊著：「新鮮的蝦子，
，螃蟹喔！」
十歲那年起，
，開始在魚市裡幫忙，
，一年365天，
，從不休息。
魚市的冬天特別寒冷，
，尤其是將客人購買的海鮮從結冰海水裡徒手撈出時那刺骨的冷。儘管寒冷，總忘卻要為打顫的身軀保暖，腦中唯一念頭是：擔心生意不好。
年復一年，魚市成為我的童年回憶。即使過年期間，我們仍在魚市裡，看著同學、鄰居小孩穿上新衣到處拜年、遊玩，而自己被海水濺濕的衣裳夾雜著濃濃的魚腥味，是我熟悉且討厭的年味。
凜冽的冬天，是我的童年。年長後求學與工作階段裡，面對困難我皆能無所畏懼。因為我從小就了解，人生裡的冬天，是為了春天來臨而準備。，
IC設計廠商群聯電子涉嫌隱匿與海外子公司交易，
，被控違反證券交易法案，
，新竹地檢署今天偵結，
，檢察官認定群聯董事長潘健成違反證券交易法，
，但情節不嚴重，
，給予緩起訴，
，潘健成被調查站移送的其他罪名，
，因罪證不足而獲不起訴處分。此案其他人員則獲不起訴或緩起訴處分。去年8月檢調單位接獲檢舉，指控群聯在2009年到2014年間，與海外數家子公司進行交易，部分金額可能高達數十億元，但群聯隱匿交易訊息，未於財報中揭露。同時，群聯與香港一家公司有高達4千萬美元的交易，有涉及製作不實財報之嫌，檢調因而在去年8月5日股市收盤後，展開搜索與約談。群聯董事長潘健成被約談後，以2千萬元交保並限制出境。潘健成坦承海外交易有部分踩到「紅線」，但群聯絕對沒有做假帳，而且個人沒有圖利一分錢。此案爆發後，金管會要求群聯重編及更補正自2009年到2016年第2季之間，一共7年半的財報；且檢調搜索群聯及其子公司時，發現執行搜索前，新北市板橋及土城地區的特定券商有大量異常放空，懷疑搜索消息走漏，才遭禿鷹鎖定放空，也展開偵查。，
