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新聞眼/郭台銘 為何對日本情有獨鍾?

鴻海董事長郭台銘日前與日本軟體銀行孫正義共同發表全球第一台服務機器人,

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,並宣布,

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,鴻海轉型科技服務業。郭近日頻在日本現身與發聲,

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,為何郭獨鍾情日本?
郭台銘繼上月接受NHK專訪,

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,談其個人成長與奮鬥歷程,

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,做為日本中小企業的指標。接著,

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,在日本軟銀行孫正義發表全球第一款具情感的機器人「Pepper」。繼而接受日本「周刊東洋經濟」的專訪。據悉,

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,郭今年年每月都赴日,是最頻繁赴日的一年。
郭特別鍾情日本其來有自。於私,郭的老婆曾馨瑩有四分之一日本血統,令郭對日本更顯親切。於公,2012郭先喊出「聯日抗韓」,與夏普合作的SDP第一年就獲利,令日本對大企業合作信心倍增。加上去年在日本東京設立的研發獲得初步的進展,令郭對日本情有獨鍾。
製造的鴻海積極轉型至科技服務的鴻海,但鴻海龐大的事業體反而拉慢成鴻海轉型的速度,於是鴻海先分拆、結束實體通路、轉與阿里巴巴合作的B2C通路,將創新放在三創主體,另搶下4G,與八屏一網一雲結合,為的是就是轉型。花了兩年,鴻海轉型已逐漸找出一條不同的路,郭了解其科技服務業從B2B到B2C,但認為鴻海最強的是B2B,在頻訪日本的郭更發現,除了與日本大企業合作,日本的中小企業是其最強的合作夥伴,更是其B2B的重要戰場,特別是今年鴻海發展的電子商務「富經機」網站已開始運作,這個網站就是運用鴻海擅長的機械模組的製造能力,可與紮實的日本中小企業充份合作,幫助日本小中企業上提升及向外發展,建立口碑後行銷全球。因此,日本中小企業成為鴻海郭董心目中最重要的戰場與合作。
本月,鴻海董事長郭台銘應邀日本軟銀發表機器人會上,宣告轉型科技服務業,而這是全球第一台具有情感的機器人,由鴻海製造,將在明年上半年將往日本企業服務。軟銀這項發表示,帶動全球機器人取代重複性勞力新風潮。歐美及全球企業,並以再掀製造業新風潮或救星來形容。
換言之,日本成為鴻海轉型科技服務業的重要戰場,而日本中小企業成為鴻海重要的合作夥伴與對象。,

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判20年!護士媽打嗎啡 嬰吸毒母奶亡

美國南卡羅來納州39歲婦女史蒂芬妮.葛林在懷孕和哺乳期間服用嗎啡,

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,導致六周大的女兒因嗎啡過量死亡,

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,法官4日將她判處20年重刑。
檢方說,

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,曾任護士的葛林明知懷孕和哺乳期間服用止痛藥劑的危險,

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,卻為了繼續取得處方藥,

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,向醫生隱瞞自己懷孕。她在2004年已因意圖非法取得藥物而被撤銷護士執照。
辯護律師懷斯說,

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,葛林由於十餘年前車禍留下後遺症,

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,不得不靠藥物止住折磨人的疼痛。他說,

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,葛林錯在仰賴自己的判斷和網路醫藥研究的資訊,

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,而未諮詢醫生。而且她迄今仍因喪女之痛深受打擊。
陪審團裁決葛林凌虐兒童致死罪名成立,判刑20年是最低刑期;她原本可能被判無期徒刑。葛林服刑16年後,可申請假釋。懷斯表示會上訴。
懷斯說,檢方未能證明葛林之女如何攝取嗎啡,也無充分科學證據證明,母乳內積存嗎啡足以毒死嬰兒。他並指出,葛林的丈夫支持妻子,對於未來他得獨自扶養兩人7歲的兒子,也極感煩惱。
懷斯說,葛林2010年意外懷了第四胎後,和結縭十年的丈夫高興地迎接這個驚喜。她與前夫另育有兩名子女。艾莉西絲出生時很健康,葛林決定讓她吃母奶,但她46天大時昏迷。調查人員發現,葛林床頭櫃有數十罐藥丸和止痛藥。
檢察官指出,毒物檢驗報告顯示,艾莉西絲體內的嗎啡含量已足以令成人喪命。,

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金鶯補強卡關 戰力溜滑梯

雖然球是圓的,

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,但金鶯若照目前態勢進入新球季,

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,會比今年更難打,

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,拚季後賽難度更大。
在這熱鬧的冬天,

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,金鶯卻顯得寂寞,

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,至今與主要自由球員間幾乎毫無瓜葛,

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,冬季會議結束後,

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,補強作為還是近乎於零,

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,ESPN棒球專家包登(Jim Bowden)評比美聯各隊到目前為止的補強表現,

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,金鶯毫無意外地被評為吊車尾。
特別是金鶯至今不但未補人,還已失去強森(Jim Johnson)及被國民簽走的麥克勞斯(Nate McLouth),戰力先降一級。但金鶯不僅這兩個洞要補外,還要強化先發輪值,卻都毫無斬獲。
金鶯棒球事務執行副總杜奎特(Dan Duguette)在自由球員開市之初就已預告球隊預算有限,補強將十分精打細算,意謂金鶯球迷可以不必幻想會有A咖加盟,且出手謹慎也通常代表補強的難度更大。
爭搶巴佛 落居下風

金鶯確定加入終結者巴佛(Grant Balfour)的爭奪戰,年底將滿36歲的巴佛今年在運動家有38場救援成功,有數支球隊同時爭取,金鶯十分自信地開出兩年合約,但已有球隊開出3年合約,金鶯落居下風。
另外也傳出金鶯有意爭取先發投手佛洛伊德(Gavin Floyd),似乎也是志在必得,但最新進展是佛洛伊德快與勇士簽約,金鶯又要落空。
金鶯月初才因不願開出兩年以上合約留下費德曼(Scott Feldman),讓他被太空人以3年合約挖走,金鶯若繼續走保守路線,極可能會一再面臨相同結局。
作風保守 讓人霧煞煞

金鶯或許對現有陣容仍充滿自信,看好戴維斯(Chris Davis)能保持單季50轟,提爾曼(Chris Tillman)延續16勝神勇,陳偉殷恢復10勝級演出,但保守作風讓人不免質疑高層是否有企圖心,也與球隊近兩季上揚的氣勢不符。
就有其他球隊高層看不懂金鶯的作法,私下表示,「他們表現地似乎沒有資金,但我不懂為何會如此。他們在分區內的實力明顯較為單薄,卻無積極強化的態度,好像沒有明確方向。」,

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紐西蘭被富士比評為最適經商國家首位

在透明及穩定經商環境下,

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,紐西蘭被富士比雜誌評選為2012年全球「最適經商國家」第1名,

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,從去年第2名躍居為榜首。
雖然紐國GDP僅有1620億美元,

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,為前10名國家中最小經濟體,

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,但在個人自由、投資者保護、法規干預及清廉度等項目,

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,紐國均位居高位,

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,另紐國去年調降公司稅稅率,

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,以及紐國股市過去12個月漲升24%的表現,

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,也是紐國獲選為首位原因。,

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北市/柯文哲探扁 「一直關不是辦法」

台大醫師柯文哲昨南下至台中監獄探視剛開完工的前總統陳水扁,

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,他說「阿扁一直關下去不是辦法,

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,應有解決之道」,

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,至於媒體問及入黨或不入黨參選台北市長?柯表示如果有1、2個月可以思考,

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,就不要一、二天做決定,

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,也讓社會慢慢思考、發酵。
媒體詢問柯文哲是否請教「阿扁」他參選台北市長?柯文哲表示,

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,他不會問「阿扁」政治上的問題,

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,他去探視「阿扁」時,

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,「阿扁」一直滔滔不絕地在講,站在醫生立場,不希望「阿扁」繼續想過去的事。柯文哲認為「阿扁」一直關下去不是辦法,且「阿扁」尿失禁,應該要有解決之道。,

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去年資遣人數略減 「談不上復甦」

景氣不佳,

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,不少公司因虧損、業務緊縮等原因資遣勞工。北市勞動局統計,

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,去年資遣通報公司家數達1萬9千多家,

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,資遣人數近2萬9千,

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,儘管較前年略減399家、776人,

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,但勞動局表示,

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,相較100年,

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,去年資遣通報家數、人數仍偏高,

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,景氣是否復甦,

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,仍待觀察。
勞動局資料顯示,去年12月,資遣通報公司家數為1694家,資遣人數為2624人,較11月增加288家、517人,若與101年同期相較,則減少240家、764人。
實施「無薪假」公司,截至去年底仍有4家、19人,較11月的4家、44人略減。大量解雇勞工企業家數,去年12月勞工局共受理6家,約204人受影響,較11月的6家、173人,雖然家數未變,影響人數卻增加31人。
勞動局就業安全科長劉家鴻表示,去年底資遣人數增加不少,主要因為年關將近,部分企業常以「整頓」為名資遣勞工,才造成人數上升。
不過,若以整年度來看,去年大量解雇勞工企業家數共55家、2136人,較前年的85家、3635人減少許多;資遣家數方面,去年共1萬9156家、2萬8928人被資遣,較101年的1萬9555家、2萬9704人,略減399家、776人。
資遣人數下降,是否可視為景氣回暖?劉家鴻表示,數據還在誤差範圍內,尤其101年資遣人數,創北市2008年金融海嘯以來,年度資遣人數最高紀錄。去年資遣人數雖略減,和101年仍相差無幾,顯示去年景氣仍不好。
劉家鴻表示,從就業市場來看,大舉徵才的多是餐飲業,但總不能餐廳業火紅,其餘行業苦哈哈,今年景氣是否仍待觀察。,

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育嬰津貼延至1年 勞動部:需增保費

育嬰留職停薪開辦五年,

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,勞動部統計,

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,至今已有廿四萬人請領過育嬰津貼,

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,發出兩百零九億元,

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,去年請領人數首度突破六萬人,

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,是創辦以來新高。外界期待將現行津貼從最高六個月延長到一年,

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,勞動部政務次長郝鳳鳴昨天表示,

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,保費若可以調高,較有可能施行。
為強化育兒政策,勞動部自九十八年開始推行育嬰留職停薪,根據「性別工作平等法」規定,受雇者任職滿一年後,於每一子女滿三歲前,可申請育嬰留職停薪,申請時間最多兩年,其中半年提供六成薪當成育嬰津貼。
外界希望育嬰津貼延長到一年,勞動部政務次長郝鳳鳴表示,若要延長給付時間,就業保險的保費就要調高。目前保費是由雇主支付,每月支付每個勞工薪資的百分之一,勞動部會仔細評估和尋求各方共識。
勞動部長潘世偉昨到立法院社環委員會專案報告「育嬰留職停薪津貼實施現況、未來展望」。他說,至今年三月止,育嬰津貼共廿四萬人請領,其中百分之三任職於政府機關學校與國營事業,四成五任職於未滿卅人的企業,五成二任職於卅人以上企業。
雖然申請以女性為主,但值得注意的是,男性申請者也增加,勞動部統計,去年男性申請達一萬零三百多件,是開辦當年的兩倍多。
立委王育敏質疑,員工規模卅人以下的企業,請領育嬰津貼的比率仍然太低。根據調查,有三成四的職場媽媽怕被調職、間接資遣、收入變少,根本不敢請育嬰假,對他們來說,未申請就不能得到任何補助,「這並不公平。」
勞動部勞動條件司司長劉傳名表示,目前只有請育嬰假才能請領育兒留職停薪津貼,是否放寬讓職場媽媽也能請領「就職育兒津貼」,須由內政部就育兒政策做通盤考量。
劉傳名表示,育嬰留職停薪是員工的權利,如雇主拒絕,會依性平法罰一到十萬元。,

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馬總統 下月可能視察核四廠

馬英九總統日前在總統府與「媽媽監督核電廠聯盟」座談時表示,

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,歡迎「媽媽監督核電廠聯盟」參觀核四廠,

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,進行現場觀察與監督,

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,他並提到將來若有機會,

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,也會親自前往視察,

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,據了解,

逐字 聽打

,馬總統打算親往視察核四廠並非隨口說說,

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,他已指示府方安排時間,

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,規劃列為「總統行程」,馬總統五月可能親往核四廠視察。
馬總統上任以來,曾於二○一一年三月十六日視察核一廠,以及二○一一年五月十七日親往核二廠視察當年度「核安第十七號演習」實兵演練。馬總統若五月視察核四廠,任內將只剩下位於屏東的核三廠尚未親往視察。
馬總統上月底曾邀集行政院及經濟部等相關部會首長,與「媽媽監督核電廠聯盟」座談,當天馬總統綜整與會人員意見及建言,歸納結論包括:歡迎「媽媽監督核電廠聯盟」參觀核四廠,進行現場觀察與監督,參觀核電廠並不代表即支持核能,而是以監督者角色實際參與,若有機會,他也會親自前往視察。,

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國民黨:已撤銷王金平全代會邀請

國民黨929全代會不邀請王金平。國民黨表示,

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,國民黨考紀會已註銷王金平黨籍,

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,對中評會主席團主席之一的王金平邀請也一併撤銷。黨內人士指出,

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,行管會7月份發出全代會開會通知,

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,王金平是以中平會主席團成員身分受邀;但因為他9月11日已遭到撤銷黨籍,

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,故行管會已經撤銷他的出席通知。,

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宏達電將考慮下嫁?華為否認

宏達電 (2498)今天凌晨12:00左右公告重大訊息,

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,對外宣布出售轉投資公司Saffron予加拿大Cinram集團,

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,交易金額為4700萬美元,

過敏

,雖然透過這項交易案,

手足護理

,宏達電可以立刻拿回750萬美元現金,

肩頸僵硬

,不過,

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,市場對於宏達電轉投資效益再度提出質疑。與此同時,

七期房地產

,市場又開始思索宏達電是否有意被中國大陸品牌廠併購?不過,

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,華為董事陳黎芳對外表示,公司沒考慮過收購事宜。
宏達電營運不佳,外資鼓動宏達電可以考慮併購一途,特別是中國大陸品牌華為現在正在積極擴張,如果雙方結合,可說是好事一樁。不過,宏達電董事長王雪紅先前已經嚴正表示,公司不會被購併;而今天,根據外電報導,華為董事陳黎芳,並未考慮過收購宏達電一事。
宏達電表示,為了活化資產需求,將旗下轉投資公司Saffron 100%股權,賣給加拿大預錄光碟片媒體及通路供應鏈大廠Cinram集團,雖然已正式出售Saffron,不過,宏達電仍擁有其IP永久免費授權,可繼續在全球提供HTC Watch 服務。
宏達電指出,交易完成後,Cinram會先支付現金750萬美元,其餘金額3950萬美元會以Cinram集團旗下控股公司CDMG 發行五年期公司債券、年利率6%支付,由宏達電旗下子公司HTC Netherland BV持有。
Saffron是宏達電2011年2月買下的轉投資公司,主要業務是做數位內容用以供應HTC Watch服務,就現階段宏達電財務而言,賣出Saffron不失為一件好事,宏達電不但可立刻拿回現金來活化資產,往後也不用每個月、每年都支出固定成本協助開發相關內容,未來雙方也還是合作夥伴,宏達電並沒有喪失主要技術或者資源。
不過,市場不得不質疑,宏達電既然現在要賣出旗下轉投資數位內容公司,當初為何投入這麼多錢購得?繼Beats之後,Saffron再一次被視為是宏達電投資失誤案例。,

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