艾德里奇（左）打出個人本季代表作，
，率領馬刺隊贏球。 法新社 分享 facebook 回到故鄉的馬刺隊明星前鋒艾德里奇，
，昨天送上一份禮物給教頭波波維奇，
，用個人本季新高的卅二分，
，助隊以九十七比九十一擊敗地主小牛隊，
，讓波波維奇成為ＮＢＡ史上最快拿到客場五百勝的教頭。高中在達拉斯就讀的艾德里奇，
，第四節關鍵時刻獨拿八分，
，在雷納德持續因傷缺陣下，
，扛起「黑衫軍」招牌，他說：「我認為今年的我更有自信，也更能打出自己的身手。」艾德里奇透露，改變的關鍵就是波波維奇，「他為我調整一些東西，讓我更能發揮，也更有信心，這的確也發揮了功效。」波波維奇已率隊打過八百卅五場作客比賽，只比「ＮＢＡ教父」萊里少四十一場，兩人和「公牛王朝」教頭老尼爾森，是史上唯三在客場超過五百勝的教頭。NBA戰報 分享 facebook，
高院女庭長楊絮雲（左）昨天舉行記者會，
，泣訴遭最高法院分案霸凌，
，她的丈夫高院刑事庭長周盈文（右）也陪同開記者會。 記者邱德祥／攝影 分享 facebook 高院庭長周盈文、楊絮雲夫妻昨舉行記者會，
，揭露最高法院分案弊端，
，楊指遭分案霸凌，
，批最高法院稱電腦分案是「一派胡言」；周則直指司法院「裝死、裝睡、裝傻」。司法院發布聲明，
，強調已要求最高法院對相關疑問逐點說明，
，至於監委就最高法院分案進行調查，
，司法院予以尊重，
，將視監院調查結果，進行相應處置。 民庭庭長楊絮雲昨與擔任高院刑事庭長的丈夫周盈文，曾任最高法院法官，楊去年就反映分案不公，最高法院否認，監委為此進行調查，因始終不見結果，夫妻昨一起舉行記者會，司法史上還是首見。楊絮雲指遭分案霸凌，表示有十一項證據可證明最高法院未以電腦抽籤分案，例如最高法院院長鄭玉山在二○一七年十二月廿五日年終法官會議，堅持保留「分案法官」，可見會議之前，並未以電腦抽籤分案。楊絮雲說，當時的分案法官林恩山曾問她「妳怎麼還沒哭？」她哽咽每次要分案前都擔心害怕，「真希望自己睡著後永遠都不要醒過來，就可以不要去那個恐怖的地方上班」，她真的很想知道「他們為什麼要這樣對我」，說著哭倒在周盈文懷裡。周盈文指控，最高法院至今仍一再說謊，監察院、司法院應詳細調查，分案漏洞存在多久？有多少人利用漏洞違法亂紀？有沒有當事人訴訟權益被犧牲？該如何補救？如果問題沒有答案，民眾無法信任最高法院。楊絮雲前年九月調至最高法院任職，負責特殊商事專庭，去年三月歸建前，楊分到的專業案件高達廿件，其餘六名特殊商事專庭的法官總共才分到十五件，分案數天差地別。楊絮雲分到的案件包括財政部與台新銀行間請求確認契約關係存在、中央存保公司與王又曾等人的損害賠償、幸福人壽案等，案件繁複；連屬於「環境安全」的RCA水汙染案，都分給楊處理。楊絮雲認為RCA分案不公，請院長鄭玉山重分，案件重分後，新的主辦法官可停分一般案件五個月，陪席法官也可停分一個月，但這些「福利」楊都沒有。楊絮雲歸建高等法院前，審結其中四件案子，剩下十六件重分給其他法官，這些法官花一年才逐漸審結，凸顯分案問題。周盈文說，指定分案違反法定法官原則，可操控判決結果，例如陳水扁案交給秉持「實質影響力說」或「法定職權說」的法官，就可能影響判決結果。他問最高法院「為什麼要說謊？到底在擔心什麼？」，
自本周8日盤後起，
，將由美國鋁業正式開啟2014年第一季財報季序幕，
，本周共有八家S&P500企業公布財報，
，包括美國鋁業、Family Dollar、摩根大通銀行、富國銀行等。根據市場預估，
，在寒冬影響下，
，美國企業第一季獲利已由之前的4%以上，
，下修至1%左右，
，各產業中，
，又以能源及原物料產業成長為負值最差。，
我們從小到大，
，都在學習如何追求更美好的人生，
，在這過程中，
，難免會犯錯，
，也會因此付出代價。
所謂成長就是願意挑戰不敢做的事，
，並承擔失敗的後果，
，而失敗最容易讓人發現自己的不足，
，從中去學習並修正缺點。
已畢業的一個學生在7-11加盟超商店中當店經理，
，聘請我每星期為員工實施管理教育訓練。
我的孩子因早產，
，從小體弱多病，而他的好友中許多人家庭環境優渥，讓他無形中沾染了養尊處優、不够務實的態度。雖然孩子成績不錯，仍無法掩飾實際人生經驗的貧乏。他浪漫地稱頌愛情，結交女友，卻未珍惜心愛女友的感情，因為他從未愛別人勝過自己。
我鼓勵他利用暑假到此超商打工，每小時工資115元，整個漫長暑假辛苦賺到二萬元。孩子在過程中領悟到要得到什麼，自己必須先付出努力。我鼓勵他建立起人生價值，並了解人與人之間的互動與互助，以及在團隊中該做何事，如何學以致用，找到自己的定位與價值，並服從團隊的紀律。
假期打工結束後，我發現孩子成熟許多，也變得穩定，生活作息正常，更珍惜女友感情。孩子告知我，開學後要好好修企業管理課程，因為他已知道從何處切入學習。，
圖為學童注射疫苗。圖／桃園市政府衛生局提供 分享 facebook 流感季將到，
，行政院長蘇貞昌昨天表示，
，今年公費流感疫苗將分三階段施打，
，今天起首批施打對象為「國小至高中學生及醫事人員」，
，十二月八日起為「六十五歲以上長者及學齡前幼兒」，
，明年一月一日起為其他公費對象。衛福部表示，
，三階段施打公費流感疫苗的對象與去年度相同，
，包含五十歲以上成人、孕婦、六個月以上至學齡前幼兒及潛在疾病患者等，
，共提供約六百萬劑公費疫苗。 VVIP 會員限定！ 免費使用活動金幣灌溉優質新聞，
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提醒：您今天尚未使用活動金幣 點按文章中的「贊助好新聞」，以活動金幣贊助該篇文章，支持心中優質新聞。iPhone 11、仟元現金….等您帶回家。越多天登入贊助，中獎機率越高！ 蘇貞昌在昨天行政院會臨時動議針對「流感疫苗接種計畫」指出，要預防流感，接種疫苗是最具效益的方法，他在四月初就核定從今年起將公費流感疫苗升級，全面採用四價疫苗，政府投入加倍經費（共十四點五億元，比往年增加近八億元），提供更完善的疫苗保護力（比三價疫苗多了一種疫苗株的保護）。，
前法官陳鴻斌被控性騷擾，
，僅被罰一年薪俸，
，性別司改聯盟表示抗議。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 陳志祥法官頻上媒體受訪，
，為職務法庭做出不認定陳鴻斌法官構成性騷擾而辯護，
，其中許多金句，
，如：「擋住門不讓助理出去是糾纏，
，不是性騷擾」，
，「短暫擁抱是國際禮儀」，「親吻助理是在互相挑逗」，「陳鴻斌法官只是做了一個發展婚外情未遂的行為」等，震驚各界，引發法官協會深夜做出聲明，建議將陳法官送評鑑。從陳法官受訪內容觀之，有三點錯誤值得國人重視，也值得司法院思考改進。第一、陳志祥法官在懲戒案件中，是職務法庭的法官而非刑庭法官，要做的事情是判斷陳鴻斌法官做出種種騷擾助理的行為後，是否還能勝任法官的工作？陳志祥法官聲稱他覺得沒有到性騷擾的程度，但職務法庭不需要判斷陳鴻斌是否構成性騷擾，而是要判斷身為上司與法官，卻做出「違反助理意願擋門不讓助理出去」、「邀請助理去散步以發展戀情」、「未經助理同意親吻助理」這些行為，是否還適任法官？陳志祥法官認為還沒有達到性騷擾程度，這是以刑庭法官「認定有罪」的心證門檻來執行職務法官的工作。混淆職務法庭法官角色與刑庭法官角色，此為錯誤一。第二、性騷擾包括「敵意環境的性騷擾」與「交換式性騷擾」，前者是以「性」或「性別」製造讓人不舒服、被冒犯的工作或學習環境；後者則是以「性」或「性別」剝奪與自己有從屬指導關係之人，平等受對待的權利。例如，在工作場合不斷開黃腔、調笑他人、嘲笑同志，即屬製造敵意環境；而在校園，有評分權的老師以發展戀情邀約指導學生，製造學生的壓力，擔心不答應老師會影響成績或無法畢業，也符合性騷擾要件。陳法官沒有理解到：性騷擾防制的核心是避免權力濫用！所以，不是不讓你談戀愛，當上下從屬關係結束後（解除指導、解除聘任關係後）當然可以，但在你掌握別人的評分和考績時，沒有發展戀情的權利，這是很基本的性平ＡＢＣ概念。陳鴻斌法官的行為已證明他欠缺這個觀念，但陳志祥法官欠缺此觀念顯然也不遑多讓，此為錯誤二。第三、本案件內有性別敏感資訊，陳志祥法官因職務得知非公眾周知的資訊與案件細節，基於保護性侵害性騷擾被害人不受二次傷害，法律規定不論媒體報導或政府公開資訊時，都應特別注意保密。陳法官急於澄清，但在受訪中再三提及他所認定的細節，這對願意挺身指控性騷擾的被害人而言，無異再次遭到檢討和傷害，被害人何辜？我們未能給與被害人性別友善的訴訟環境並注意保密，實應深刻檢討。本人多年前執業律師時，曾有兩案件由陳志祥法官承審，深覺陳法官是一位細心負責的審判者。但此次風波，不論是職務法庭的認定或後面的發言，充分顯示性別觀念的缺乏。至於陳鴻彬法官對助理的嚴重性騷擾行為，更是不應被容忍。我國性平仍有很長的路要走，願大家繼續努力，並務必以保護被害人為首要顧念，以符合司改國是會議結論與全民期待。，
看著王勝偉每場賽前均投入非常多的心力練習守備，
，總教練謝長亨不解，
，一向守備最令人放心，
，連拿三座金手套的他，
，怎麼會突然失常，
，失誤連連？
「可能是自打職棒以來都挺順的，
，沒遇到太多低潮，
，沒想到一遇到不順，
，開始鑽牛角尖。」王勝偉說出「心理」正是自己陷入低潮的主因。
兄弟象不動的游擊手王勝偉，
，今年已發生多達17次失誤，是中職失誤王，有損金手套招牌，這對一向十分自豪守備能力的王勝偉來說，內心是一大打擊。
「發生第一次錯誤後，我開始急著想改正，想要追回完美。」但有時越在意，越想把每一個動作都做到完美無瑕，反而越容易出錯。「而且連續出錯後，會開始懷疑自己，情況越來越糟。」
為趕走內心那位揮之不去，害自己鑽牛角尖的惡魔，王勝偉尋求教練團的協助，草總鼓勵他，「這個位置就是你的，我們對你有信心，不要想太多。」
受到鼓舞的王勝偉，心中開始轉念，「只要把該做的動作確實做好，外人看起來完不完美又如何？」
下半季王勝偉在失誤方面明顯降低，找回自信，兄弟目前打了13場比賽中，他僅發生過1 次失誤。內野守備漸趨穩定，讓投手群越投越安定，成為兄弟下半季一枝獨秀的主要關鍵之一，而這重要的起點可能就是王勝偉。，
聯想去年財報 賺進217億 | 陸港股市 | 兩岸 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，營收人民幣3，
，070億元（約新台幣1.3兆元）下滑1%；收入下滑主要受IT領域收入下降影響。新華網報導，
，聯想控股董事長柳傳志昨出席財報發布會，
，被問到聯想未來在IT領域研發會有多少投入時，
，柳傳志說，
，聯想集團的研發投入還是占很大比重，關鍵是在哪些方面布局還需考慮。聯想財報顯示，2016年淨利潤人民幣48.59億元（約新台幣217.5億元），增4%。擬將每股派息人民幣0.24元，比2015年增加10%。聯想控股昨日股價下滑0.7%，收在港幣20元。新浪財經報導，針對聯想控股股價下跌的問題，柳傳志說，在上市的時候沒有考慮到聯想集團每年有比較大的虧損，在這點以外，其他基本上是符合要求的，如果沒有這部分虧損的話，業績會比較漂亮。聯想控股總裁朱立南表示，股價下降的原因，一是當時的市場和現在的市場環境是很不一樣的，當時上市的股價在高點；另一原因很大程度上受聯想集團股價的下降影響，其他業務的成長還是符合預期的。未來還是把基本面做好，把子公司分拆上市，讓大家看到我們業務的價值。至於目前無法進行回購，朱立南指出，因為流動性的限制，一直很希望通過回購表達對公司的信心。投資控股型公司需要一定的周期，希望投資者多給我們一些時間，逐漸實現價值。財報顯示，具體業務包括信息技術、金融服務及農業與食品業務條線在內的戰略投資領域增長較多，IT業務轉虧為盈，而財務投資領域規模擴大，為聯想實現現金回流。淨利潤成長主因包括，聯想集團2015年度因整合摩托羅拉業務產生重組費用及一次性費用導致虧損，報告期內未有該費用發生。 分享 facebook，
金酒隊洋將貝斯（Paris Bass）日前因吸食大麻被臨檢帶回警局，
，球團快刀斬亂「麻」，
，開除貝斯，
，今天中華籃球協會發出新聞稿，
，金酒註銷貝斯改登錄本季曾效力過台銀隊的伍茲（Rashad Woods），
，與原本的另名洋將夏普（Walter Sharpe）攜手，
，是否能產生良好的化學效益明天在彰化體育場就能進行驗收。金酒今年找來夏普與貝斯聯手，
，本季打出9勝2負的成績，暫居龍頭寶座。不過本季出賽11場，繳出20.7分、10.9籃板、2.8助攻、2.5抄截、1.1阻攻全能數據的貝斯，卻在17日晚間與朋友去夜店時抽大麻遭到警察臨檢，球團也隨即做出懲處，立即開除貝斯。 而在貝斯離隊後，金酒找來本季曾效力過台銀的伍茲，明天下午6點在彰化體育館就將迎戰台銀，希望能朝7連勝邁進。而富邦也做出洋將更換，將原本的洋將基斯（Shaquile Keith）註銷，找來上季曾效力過台銀的賈西亞（Charles Garcia），而他測量身高204公分，也符合球隊身高總和限制，本周就能在SBL出賽。，
利基型紡織類股三亮點儒鴻（1477）、聚陽（1476）和東隆興（4401），
，由於長期訂單在握，
，且都有擴產的計畫，
，營收獲利穩定成長可期，
，券商建議，
，在挑選相關權證時，
，可以波段操作為主，
，且選剩餘天數長一點的權證，
，掌握波段行情。
德意志證券團隊表示，
，預估儒鴻下半年營收與淨利將達年增23%與29.6%的水準，同時明年的營收與淨利也都可望有超過30%以上的水準；聚陽今年上半年營收為84.2億元，年增率為12.6%，法人預估，聚陽今年下半年營收可能較上半年再成長二成，全年毛利率可望達到20%，全年每股稅後淨利上看9元。
看好成衣業後勢的投資人，可以波段操作為主，不妨挑選距到期日超過二個月以上，挑選原則聚焦價外15%以上。以連結聚陽相關認購權證為例，可參考凱基FJ（066089），目前價外17.9%，距到期日仍有170天；或是參考群益6L（065454）。
看好儒鴻營收力道的投資人，則可參考群益BC（066344）、兆豐59（062735）。至於有意布局東隆興認購權證的投資人，相關權證中則可留意其中凱基W8（708168），或是群益U6（708205），距到期日仍有93天，投資人可以擇機進場操作，利用權證以小搏大特性，賺取槓桿利潤。，
