大學畢業季將至，
，逢甲大學舉辦徵才博覽會今年求才廠商達117家，
，只要薪資4萬以下，
，都必須依法公開不能再寫「面議」。 圖／逢甲大學提供 分享 facebook 畢業季將至，
，台中市各大學紛紛舉辦求職博覽會，
，僑光科大、逢甲大學日前率先起跑，
，逢甲校友聯絡暨就業輔導處長王壘表示，
，新鮮人自我中心、媽寶現象從校園延伸到求職現場，
，值得注意。王壘說，大學生求職在意薪資，但近年企業也觀察新鮮人求職第一題會問薪資，其次在意「要不要加班？」「假日要不要工作？」 有餐飲服務業者說，家長陪面試、比孩子還在意工作內容，有的只做一周覺得興趣不合就「快閃」離職。他表示，現在的孩子很容易放棄，例如期中考差了就放棄這堂課，被當也無所謂；容易放棄也表示信心不足。這次求職博覽會的問卷調查顯示，求職的準畢業生大多還沒準備好，校方已提供協助作法。幾所大學也提醒準畢業生求職要注意，就業服務法規定月薪未達4萬元要公開薪資範圍，不能再寫「面議」。，
金管會預告，
，將修訂「信用卡業務機構管理辦法」，
，法規施行後待銀行完成系統建置，
，便可正式發行「雙幣信用卡」，
，預計明年初問世。
雙幣信用卡讓用戶在國外刷卡時，
，可直接從國內外幣帳戶扣款。比如在國內有開日圓帳戶，
，在日本刷卡便可直接從日圓帳戶扣款，
，而非從新台幣帳戶兌換成日圓後再予以扣款，
，優點是能避免匯兌上的風險。
據金管會規畫，目前只開放美元、歐元、日圓三種貨幣，不包括人民幣，發卡組織也不包括中國銀聯。，
台中市西屯區環中路、西屯路口今天晚間7時許傳出連環車禍，
，車禍發生原因疑為劉姓女子駕駛的休旅車從匝道直行車道，
，直接要右轉西屯路，
，導致綠燈直行的林姓女子轎車，
，閃避不及，
，直接衝撞劉女休旅車後，
，再失控衝向在西屯路上停等紅燈的8輛汽機車，
，造成9人受傷，
，全案將調閱監視器、詢問相關證人後釐清肇事責任，全案依過失傷害罪嫌偵辦。台中市第六警分局交通分隊調查，劉姓女子（34歲）今天晚間7時許在台74線西屯路交流道，欲右轉西屯路，但劉女所在位置依規定不能右轉，但劉女誤以為後方沒有車輛，直接右轉西屯路，導致後方執行環中路的林姓女子（32歲）閃避不及，直接衝撞劉女休旅車的車頭，隨後再失控衝向在西屯路上機車待轉區的1輛轎車、7輛機車，整起車禍共造成9人受傷，但都無生命危險，經查所有涉案人都沒有酒精濃度，詳細案發經過與肇因，有待後續調查。台中市西屯區環中路、西屯路今晚7時許傳出連環車禍，疑因劉姓女子駕駛的休旅車違規右轉釀禍。記者陳宏睿／翻攝 分享 facebook 台中市西屯區環中路、西屯路今晚7時許傳出連環車禍，疑因劉姓女子駕駛的休旅車違規右轉釀禍，導致直行的林姓女子轎車撞上後失控，又衝撞在機車待轉區停等紅燈的汽機車。記者陳宏睿／翻攝 分享 facebook 台中市西屯區環中路、西屯路今晚7時許傳出連環車禍，疑因劉姓女子駕駛的休旅車違規右轉釀禍，導致直行的林姓女子轎車撞上後失控，又衝撞在機車待轉區停等紅燈的汽機車。記者陳宏睿／翻攝 分享 facebook，
金屬機殼龍頭廠可成昨（5）日舉辦法說會，
，公布首季稅後純益41.5億元，
，是近七季低點，
，每股稅後純益（EPS）5.4元，
，也低於市場預期。董事長洪水樹說，
，先前預估今年上半年與去年同期持平的看法「現在看來達不到」，
，但全年仍有機會較去年持平或微幅成長。以洪水樹提到今年營收仍可能較去年824.1億元營收持平或微幅成長來推估，
，其上、下半年營收比重將逼近四比六。可成首季營收168.4億元、季減28.3%、年減3.2%，毛利率衰退至42.8%，低於去年第4季的44.9%與與去年首季的46.6%。受到大客戶蘋果需求疲軟影響，加上業外又有匯損，導致獲利疲軟。可成表示，首季業外支出約1.17億元，多數是匯損，導致單季稅後純益為41.5億元，季減41.2%、年減10.6%，EPS5.4元。可成昨日公告4月營收60.35億元，月減6.3%、年減14.9%。累計前四月營收為228.79億元，年減6.6%。洪水樹預期，5至6月營收將與4月相當。，
李奧納多狄卡皮歐（右）和教宗方濟各（左）相見歡。圖／摘自「每日郵報」 分享 facebook twitter pinterest 好萊塢男星李奧納多狄卡皮歐和教宗方濟各都關注環保議題，
，日前兩人相見歡暢談理念，
，李奧納多還捐贈一筆錢給教宗。「每日郵報」報導，
，李奧納多28日抵達梵蒂岡的使徒宮，
，他見到教宗便以義大利文說：「謝謝你私下與我會面。」隨即親吻教宗的戒指。李奧納多之後拿出一本荷蘭畫家波希（hieronymus bosch）的畫冊，
，並翻到其知名的畫作「Garden of Earthly Delights」給教宗看。他表示，
，小時候床邊掛了這幅複製畫，
，當時他不知道這三聯畫作的意義。但在他眼中，
，最後一幅有著暗黑天空的畫，
，對他而言就是地球現況的寫照。李奧納多狄卡皮歐（左）和教宗方濟各（中）分享荷蘭畫家波希的作品。圖／摘自「每日郵報」 分享 facebook twitter pinterest 兩人也交換了見面禮，教宗贈予李奧納多的是以生態環保為主旨的通諭「Laudato Si（願祢受讚頌」；李奧納多則回贈教宗一張以他的基金會為名義開出的支票，讓教宗做公益。李奧納多最近才在瑞士的達佛斯出席世界經濟論壇，並宣布他掌管的基金會將捐出1千5百萬美元投入環保工作，他也呼籲世界各大企業領導者一起對抗地球暖化。，
近年來國內有線電視系統台盛行併購，
，國家通訊傳播委員會（NCC）昨（29）日訂定審查標準草案，
，未來系統合併首要考量市場競爭、消費者權益及公共利益、業者是否履行先前事業計畫書承諾等四項原則進行審查。對有線系統業者合併案審查方式，
，NCC去年主動提案，
，確定合併案不分大小，
，都應舉行聽證會，
，聽取利害關係人意見，
，包括中嘉案等都依法進行了聽證會。，
，
國道計程收費制度一路走來，
，從免費里程廿公里、橫向國道兩年內不收費，
，到調降通行費率，
，乃至於昨天提出的不裝eTag，
，通行費也九折，
，處處可見妥協痕跡。距國道計程收費上路時間愈近，
，卻離國道計程收費的初衷愈遠。
縱使交通部為了先讓制度上路，
，免不了妥協，
，但凡事妥協後的理想，
，還是理想嗎？
eTag的辨識正確率達九成五以上，可有效判讀車輛資訊，因應交管所需，也可節省系統處理成本、維持電子通行費交易的正確與安全。這才是交通部鼓勵民眾裝eTag的初衷，並非圖利遠通，交通部應該堅守立場；別讓「國道全面電子計程收費」這項全球首例，在處處妥協之後，淪為四不像的雞肋。，
青島地鐵11號線周邊環境提升工程日前全面開工。工程全長58.44公里，
，完工後將成為展示地鐵11號線沿線風情風貌的重要亮點，
，也將為提升其他輕軌線路周邊環境提供借鑒。青島地鐵11號線環境提升效果圖。 （本報青島傳真） 分享 facebook 青島媒體報導，
，地鐵11號線是位於青島東岸城區東部一條南北向軌道交通快線。線路起點為嶗山區苗嶺路與深圳路交會處，
，終點為即墨鼇山灣，
，全長約58公里，
，以高架敷設為主，
，設車站22座，
，包括18座高架站，4座地下站。由於以地面線路為主，途經鄉村、農田、隧道、山體、河流等地帶，地鐵11號線周邊環境提升工程設計方案充分考慮輕軌橋面高度不同和沿線地貌多樣性，整合各個不同地勢地貌，形成相互協調、有機統一的景觀廊帶。突出了「山、海、城、島、灣」城市特色，推動青島地鐵與地域文化的融合。植物配置則巧妙地運用喬灌草結合，突出季節變化。沿線運用園林植物多達200餘種，體現植物多樣性，形成了點、線、面的有效結合，全力打造以市政道路、美麗鄉村、田園風情、山體生態修復、水體交融為特點的組團式景觀體系。青島膠州灣的鷸鴴類水鳥。 （本報青島傳真） 分享 facebook 自然景觀方面，隨著濕地面積增加，生態環境持續改善，截至目前，青島境內鳥類的紀錄有19目58科114屬393種，不僅有大天鵝、灰鶴、蒼鷹、燕隼、雕梟、岩鷺等國家二級保護動物，還包括丹頂鶴、白鸛、黑鸛、金雕、遺鷗等11種國家一級保護珍禽。是山東鳥類種類最多、資源最豐富城市。青島市野生動植物保護站站長孫大慶說，青島山海相依、植被繁茂、濕地類型多樣，擁有豐富的鳥類資源，是亞太地區候鳥遷徙線路上的重要驛站，特別是東部沿海山區森林、膠州灣、大沽河、城陽墨水河、白沙河濕地，每年春秋季節都有數以百萬計的遷徙候鳥過境。這些鳥類對保護和維持島城的生物多樣性、美化環境有不可替代的功能。」，
亞太地區外派人員薪資調查概況 圖／經濟日報提供 分享 facebook 國際人力資源機構ECA International發布最新年度調查顯示，
，被派駐到大陸的員工薪資待遇上升至亞太區第二名，
，中層管理人員平均年薪為29萬美元（約新台幣937萬元）；外派至台灣的員工待遇在亞太區名列第13，
，只贏三個國家，
，且更是從2012年一路下滑。中新社報導，
，計算外派人員的薪資待遇時，
，通常考慮現金報酬、福利及稅務三個主要因素。其中，
，福利包括住房、國際學校、水電開支或汽車津貼等。此次共有170個國家地區的320多家企業參加調查，
，共分析超過1萬名外派員工的薪資狀況。調查指出，
，外派至台灣的員工薪資在過去12個月期間減少了6%；現在，中階管理人員外派至台灣的典型外派薪資約每年22.1萬美元（約新台幣714萬元）。ECA亞洲區域總監關禮廉表示，員工外派至台灣的薪資待遇較亞太區部分國家來得低，主要是因台灣的住房租金及國際學校學費較為便宜；以企業提供外派人員的住房及教育等福利津貼來說，外派至台灣的福利津貼成本幾乎是香港的一半，從企業經營角度來看，這可說是吸引外商來台的一大誘因。調查發現，被外派到大陸的員工薪資在過去12個月中上漲5%，在亞太區漲幅最大，排名由第四名上升至第二名。目前，駐大陸的中層管理人員的整體薪資，達到平均每年29萬美元。駐香港外派人員整體薪資待遇在過去一年中下降2%，目前，駐香港中層管理人員的整體薪資平均每年26.7萬美元。日本是亞洲外派員工薪酬最高的派駐地區，中層管理人員的整體薪資為平均每年32.9萬美元。由於日圓兌美元匯率大幅貶值，駐日本外派員工的整體待遇也比去年的37.5萬美元有所降低。馬來西亞比去年排名下降兩名，排在斯里蘭卡和巴基斯坦之後，目前是亞太區外派員工整體薪資待遇最低的派駐地區，平均薪資待遇近17.6萬美元。調查還發現，生活費用低並不代表外派員工的薪資待遇低。例如為了吸引人才去生活費用較低且較為落後的地區工作，企業通常需要提供比其它地區更為豐厚的報酬作為激勵。同時，企業也要注意外派薪資中的稅務部分，這很有可能會增加企業的外派成本。，
大樹的農二代曾湘樺（左）運用家鄉特產玉荷包研發各式農產加工品，
，在上海食品展中首度發表玉荷包低鈉麵條。 記者謝梅芬／翻攝 分享 facebook 高雄型農創新研發能力越來越強，
，來自大樹的農二代曾湘樺運用家鄉特產玉荷包研發出各式農產加工品，
，如酒釀玉荷包香腸、玉荷包醋、玉荷包和風醬，
，今年在上海食品展發表玉荷包低鈉麵條，
，結合米蛋白和玉荷包，
，可減少用鹽達80%，
，賦予麵條清香口感。型農郭泰呈是家族第三代，家族經營的旗山果菜運銷合作社耕耘香蕉外銷市場近50年，是台灣三大出口香蕉貿易商之一。郭泰呈返鄉接掌家族事業後，思考香蕉產業如何轉型，提高香蕉產業價值，著手研發香蕉加工品，從青香蕉提煉出抗性澱粉，加上日本專利技術的益生菌，開發圓芳輕纖盈健康產品，未來還要製作香蕉果乾及抹上巧克力的香蕉餅乾，爭取外銷市場。高雄型農利用在地農產品研發加工商品。 記者謝梅芬／攝影 分享 facebook 在上海舉行的第18屆中國國際食品飲料展展到今天，高市農業局率領型農帶著研發的加工產品參展，高雄農二代的農業軟實力獲得各國讚賞，這次有10家農民團體參與，除新鮮水果，很多農產加工品，包含果乾、果醋、蜂蜜產品及玉荷包麵條等創新食品，希望打入大陸年輕女性市場。農業局長蔡復進說，為求農業永續，積極導入農業六產化，追求安全農業生產外，並協助農民拓展商機，大樹吳銘昇將蜂王乳、玉荷包籽萃取物研發出的飲品，型農蕭旦倫開發的神秘果粉可有效降低飲品中糖用量，詹宗翰開發的八功夫紅茶具有濃郁蜜果香，都深受大陸都會女性消費者喜愛。，
