台東縣為消滅蒼蠅，
，2年前開始禁用生雞糞，
，如今時間又進入夏季，
，農民只要向鄉公所及農會提出申請，
，即可輔導農友進行簡易堆肥製作，
，縣府呼籲農民多使用有機質堆肥，
，滅少環境惡臭及蒼蠅孳生。
台東縣政府為確保全縣環境衛生、居家生活品質及防杜疾病傳染，
，訂定「台東縣稽查違法使用、販賣、運送及貯存生禽畜糞執行要點」，禁止農民使用生禽畜糞施肥農作物，縣府人員除不定期到田間稽查，也在達仁鄉森永檢查哨執行攔檢，禁止生雞糞運入台東縣。
縣政府表示，生禽畜糞屬農業事業廢棄物，未經發酵的生禽畜糞，並非有機質肥料，不但易造成環境臭味及蒼蠅孳生，長期使用還會導致土壤病菌傳染，更不利作物生長。
台東縣政府指出，只要農民向鄉公所或當地農會申請再利用堆肥，農業處將提供簡易堆肥製作方式，供農民朋友參考運用。，
教委會昨審查教師法修正草案條文，
，由朝野立委和教育部討論修法架構。針對涉對學生身心虐待者，
，共識傾向經教評會二分之一代表出席且出席代表二分之一以上通過時，
，可暫時停聘；之後分雙軌進行，
，由教師專業審查會或教評會審議，
，可終身解聘或解聘一至四年。人本教育基金會執行長馮喬蘭說，
，教師若有身心虐待的事實，
，就應直接解聘，
，不用再送專審會或教評會；且目前專審會組成比例、啟動機制與程序，
，均未明訂在教師法草案中，要求這次修法應明確訂定專審會組成員及後續機制，不可模糊通過。 涉性平案件者，初步共識傾向維持現行狀況，經學校教評會二分之一代表出席且出席代表二分之一以上通過時，可先將涉案教師暫時停聘，等學校性平會調查後區分為性侵或重大性騷擾、非重大性騷擾；情節重大者經學校性平會審議後，可終身解聘，非重大情節者，經學校教評會二分之一代表出席且出席代表二分之一以上通過時，可解聘1至4年。全教總理事長張旭政表示，非屬情節重大的性騷擾案，行政院版是三分之二出席，三分之二通過，如今改為二分之一出席，二分之一通過，其間轉折耐人尋味。然而，既屬於非重大情節，代表有爭議性，而具爭議性的解聘案，理應有較高門檻，才能慎重其事。至於涉對學生身心虐待者，基本上應該是學校在第一時間就要調查事實、蒐集證據，避免因為時間經過而讓事實扭曲。在不適任教師處理機制上，現行法規將不適任教師態樣分為狼師、體罰、教學不力／不能勝任工作等三種型態，院版草案改為狼師、體罰、教學不力／不能勝任工作、違反倫理等四種樣態。經朝野立委和教育部討論後，共識傾向調整為狼師（涉及性平案件）、身心虐待（含體罰、言語暴力與霸凌）、教學不力和其他等四種樣態。針對教師涉身心虐待，馮喬蘭說，教育部提的建議修正版本，基本上是「沒動」，跟現行條文一樣，建議教師若已確定有身心虐待，且被社會局開罰，就應直接解聘，不用再送教評會；針對「狼師」，現行性平會採共識、多數決，就已很難解聘狼師，政院版又把門檻調高為三分之二，更難解聘。她認為，只要經過性平會調查屬實，就可解聘狼師，不需經教評會。針對專審會定位，馮喬蘭說，她仍不明白專審會的功能，「淘汰」跟「輔導」是不同角色，專審會組成委員就應以議題分別聘任。張旭政說，專審會目前的設計是協助學校處理教學不力不能勝任工作的老師，倘若學校不能於第一時間就蒐集事證、調查事實，而要等專審會來處理，恐怕會因為時間流逝而無法精確還原事實。所以，虐待兒童事件，是否適合由專審會處理，恐怕要有更詳細的討論。教育部參事邱乾國回應，專審會下有調查小組和輔導小組，設置超過百人的人才庫。教長潘文忠說，專審會的組成及功能，教育部會再著力。高教工會組織部主任林柏儀說，針對狼師、體罰等應解聘停聘不續聘等，目前政院版草案把既有條文拆成七個以上的條文，過於繁雜，且弱化教評會的判斷職能，且過去許多解聘不續聘要件過於模糊寬鬆，修法也沒有先強化學校對教師的輔導與協助責任，整個修法過程又缺乏民主參與，令人遺憾與焦慮。處理教學不力者也分雙軌進行，由專審會審議後，再經學校教評會二分之一代表出席且出席代表二分之一以上通過時，可解聘或不續聘，或直接經教評會三分之二代表出席且出席代表三分之二以上通過時，可解聘或不續聘；至於其他類型不適任教師，經教評會三分之二代表出席且出席代表三分之二以上通過時，可視情節輕重予以解聘或停聘。立法院教育委員會審議教師法修法，教育部長潘文忠受訪表示，這次教師法修法是回應社會長期的共識和期待，有效加速淘汰不適任教師，也針對教師解聘、停聘提出詳細態樣。記者黃義書／攝影 分享 facebook，
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，年輕人可以來大陸體驗、學習，
，了解市場和環境。 圖／記者樊德平 攝影 分享 facebook 吳至仁調來北京剛滿一年，
，現在是聯發科無線產品軟體開發本部開放軟體系統五處技術副理，
，負責手機軟體應用開發。談到來大陸的感想，
，他說：「原本想像中，
，把來大陸工作當成一種磨練，
，可能會很辛苦，
，或是想像這裡的生活方式比較刻板、苦悶；但來了之後，
，感覺這裡像美式生活，節奏沒有以前在台灣快，生活上也有很多休閒活動可以參加。」吳至仁目前帶有一批10人團隊，多是研究生畢業。他指出，當地人才競爭激烈，加上北京的科技公司多，因此流動性很大，每個進來聯發科的人才，都很有自己的主見與想法，因此在面對大陸員工時，在溝通上須更有耐性，「這裡需要解釋更多的工作、技術細節，在台灣可能說了就做了」。吳至仁表示，他交大博士班畢業後就一直留在台灣就職，但也有想過到外地工作，因此，去年公司交代調職北京的任務時，他並不排斥。「當然，那時也有考慮這裡的狀況，擔心安全、環境和生活上可能不適應，但是來了後覺得其實跟台灣沒有什麼不同，家人也都很喜歡這裡」。他平時也積極參加公司內部舉行的活動，譬如到壩上草原騎馬，體驗蒙古風情。聯發科內部也設有油畫社和體育比賽等活動和社團，「雖然是高科技產業，但生活一點也不苦悶，大家也不會都宅在家裡」。吳至仁來京後，將太太和兩個小孩一起接過來，其中一個在當地讀幼稚園，他們都很習慣當地生活，唯一讓他擔心的是教育和醫療問題。他說，剛來時，比較難適應北京的霧霾氣候，「一整年幾乎灰濛濛的」，小孩還曾犯了氣喘，當時跑了醫院5、6次，每次都花費6、7千元台幣，「那時有嚇到，差點就決定回台」. 後來，他在家裡買了一台空氣清淨機，發現不夠，又繼續添置，現在，吳至仁一共在家裡安裝了5台空氣清淨機。另外，大陸高昂的教育費，也讓吳至仁有些卻步，他的小孩目前即將升大班，馬上面臨小學就學，會考慮把孩子送回台灣。因此，吳至仁建議，對於想要過來大陸的年輕人，若已有家庭，可能就得考量薪水適不適合，公司有無房屋或教育費用補貼，「以台灣薪水標準來看可能是不夠的」。但他也認為，大陸的手機應用豐富，新點子發展快，台灣相對落後，年輕人可以來這裡體驗、學習，了解這裡的市場和環境。，
8月底在俄羅斯舉辦的第45屆國際技能競賽，
，台灣青年組贏得五金、五銀、五銅和23優勝的佳績。每兩年舉辦一次的國際技能競賽，
，又稱技能奧運，
，台灣年輕人與全球63個參賽國選手激烈競爭，
，獲得總獎牌數第四名的好成績，
，我們要為他們大聲喝采。然而，
，這次大賽獎牌數冠軍是中國，
，亞軍是俄羅斯。而日本，
，德國等傳統製造業強國，
，只獲得排名第八與第11。這樣的比賽結果排名，不禁讓人回想起冷戰時期，魔鬼訓練下，體操金牌都來自共產國家的記憶。 事實上，國際技能競賽只要參賽國政府，集中資源訓練一小撮年輕技術人員，讓他們日夜操練大會指定的比賽內容，讓選手能夠閉上眼睛都可以熟練操作，大概就可以獲得不錯的成績。這也就是為何日、德的製造業實力遙遙領先中國與俄羅斯，在競賽的獎牌數卻遠遠落後。很遺憾的，台灣的參賽方式，也是政府集中資源訓練一小部分年輕人，為獲獎而拚命練習。至於參賽是否可以提升台灣產業實力？或者選手參賽後的技能發展是否會更上層樓？答案是沒有人在乎。台灣過去50年來所建立起來的技能競賽體制，就是為了選拔國手，出國參加技能奧運獲得金牌，然後就結束。台灣的技能選手選拔，通常開始於職業高中時代，對學校而言，選手如果能夠在國內大賽獲獎，那是學校的榮譽，因此學校有強烈動機重點栽培選手。而對選手而言，如果能在全國大賽名列前茅，就有機會透過保送管道，錄取明星科技大學就讀，因此許多選手會積極投入。然而這些技優生全心投入技能訓練，學科能力卻偏弱。進入國內頂尖科技大學後，學科程度跟不上一般生，一不小心就會被當或被迫退學。幾年前立委曾經在立法院以某個案質詢教育部技職司長。個案的技優生代表國家參加技能奧運得獎，但回國保送上明星科大後，因學業成績不足而被退學，更因只有高職學歷，只能從日薪1，000元的工地工作做起。為了防止上述個案再發生，教育部今年首度試辦「國際技能競賽選手就學就業精進計畫」，補助四所科技大學、52名國手，總經費達新台幣2，300萬元，要讓各校針對每個選手的專業技術、語言能力、學科表現，進行客製化的培訓，讓選手不至於因為專注比賽訓練而荒廢課業。然而教育部新政策仍然是為了選拔國手。我們建議技能競賽必須做大幅度的改變，讓競賽成為培育全國性職人文化的場域，而非只為了找國手。舉例來說，目前全國競賽中有西餐、麵包等項目，但是卻沒有中餐項目。中餐明明是台灣餐飲主流，沒有進入全國技能競賽，理由很簡單，因為國際大賽沒有中餐這一項。再者，職人的技術磨練是永不間斷，但是目前的技能競賽為了選拔國手，限21歲以下才能參加。雖然自2012年後，政府開辦了「全國職場達人盃技能競賽」，但規模與宣傳還有待加強。讓我們從日本新潟縣一家墓碑店，了解如何尊重職人文化。這個墓碑店叫做田邊石材店，是個員工三人的小店，位在新潟縣東北部農村。田邊老闆年輕時，曾獲得技能大賽的優勝。日本的技能大賽也跟台灣一樣，有選拔國手的意義，但是也重視與日本社會的融合，因此有著一些國際大賽沒有，卻是日本文化不可缺乏，如田邊老闆參加的石工項目。日本在技能大賽之上，還有一個不限參加年齡，爭取日本第一榮譽的「技能競技賽」。田邊老闆在公司的網頁上寫著：「雖然參加競技賽以來，最高只得到第二名，但總有一天會獲得日本第一。」如果我們政府能建立起這樣不斷精進的職人文化與社會尊重，年輕人苦練參加國際大賽後的生活才會有保障。，
早前彩通（Pantone）公布了2020年度代表色經典藍（Classic Blue，
，Pantone 19-4052），
，然在2018年預測時尚流行的WGSN（Worlds Global Style Network）曾預告2020年的流行色將是極為淡定的清新薄荷綠（Neo Mint），
，兩個截然不同的顏色卻有一個共同特質，
，就是「很佛，
，看久了會睡著」。清新、舒緩、中性是清新薄荷綠的特質，
，WGSN描述它「可以調和冰冷的科學、技術，
，達到與自然一致、充滿氧氣的新鮮感」。象徵未來的薄荷綠，
，著時散發出恬淡的愉悅感，就像薄荷巧克力冰淇淋一樣，也具有微涼、降溫的冷靜氣氛，比白色更淡出，也是仙氣色，近期GU發售的「飛越比佛利（Beverly Hills， 90210）」聯名款上衣，就相當前瞻性的選用清新薄荷綠，在復古懷舊中跟上色彩的新流行，DIOR Maison家飾玲蘭系列也是淡綠小清新。 此外，包款也有趨近清新薄荷綠的色彩，LONGCHAMP甫發表2020春夏新品，是以一天當中所有時光的顏色作為靈感，如破曉時分清明通透的綠松石，也有清新綠的模樣，輕奢品牌Samantha Thavasa也推出介於青空藍和薄荷之間的包款。早前CELINE的Triomphe或是 Chloé的Mini C Bag也都的青瓷色，路易威登（LOUIS VUITTON，簡稱LV）的City Steamer鱷魚皮款式或Lockmini錢包，都有相當迷人輕盈的薄荷色，GUCCI也以鼠尾草綠的淡雅作為 Sylvie包款的色澤，徜徉在清淡寡欲的色彩中，令人感受到恬靜安定的心情。路易威登薄荷綠Lockmini小牛皮錢包，售價19，800元。圖／取自官網 分享 facebook Mademoiselle LONGCHAMP青瓷色斜背包，售價35，300元。圖／LONGCHAMP提供 分享 facebook GUCCI Sylvie鼠尾草淡綠色包款，價格店洽。圖／取自官網 分享 facebook GUCCI Sylvie鼠尾草淡綠色包款，價格店洽。圖／取自官網 分享 facebook Samantha Thavasa Lueur系列綁帶托特包，售價13，500元。圖／Samantha Thavasa提供 分享 facebook 路易威登薄荷綠City Steamer亮面鱷魚皮手袋，售價101萬元。圖／取自官網 分享 facebook DIOR Maison鈴蘭花系列也是恬淡薄荷綠。圖／DIOR提供 分享 facebook GU「飛越比佛利」的商品聯名採用時髦的清新薄荷綠。圖／取自官網 分享 facebook Chloé的Mini Chloé C bag鱷魚皮壓紋款式也有薄荷淡綠色。圖／取自官網 分享 facebook CELINE Triomphe青瓷色光滑小牛皮小型肩背包，售價10萬5，000元。圖／CELINE提供 分享 facebook，
臺灣證券交易所資料顯示，
，2015年零股交易全年交易量約315億元，
，2018年底增加到近410億元，
，四年大幅提升30.1%。國內第一家推動小資零股交易平台的元富證券也證實，
，因零股需求大增，
，短短四年申請專案成長66倍之多：2015年申請小資零股專案的有效專案數僅幾百件，
，截至2018年底已突破2萬件。 元富證券總經理李明輝指出，
，零股交易的成長率能這麼迅速，與電子交易平台的便利性及普遍化息息相關，往年投資人只能在下午2時30分前打電話跟營業員下單，但現在投資人自己隨時隨地都可以透過電腦或手機下單，增加零股委託的方便性也提高了投資意願。李明輝表示，很多投資人因為資金有限，挑中想買的好股票，卻發現股價過高，根本買不起整張，就把零股作為存股投資的交易模式，但多數投資人還是無法克服股價高低波動的心魔，最後面臨的追高殺低的窘境，若每月固定日期定額買零股，避免高價成本住股市套房，同時也能平均有效分散風險。，
對症出招！四個祕訣，
，改善健忘現象 | 生活新聞 | 生活 | 聯合新聞網 買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物糖尿病不可不知 生活新聞 星座運勢 家庭與婦女 動物星球 職場觀測 流行消費 發燒車訊 時尚美妝 年終購物季 最IN話題 讚‧好物 udn / 生活 / 生活新聞相關新聞換心獲重生 感謝器捐當志工多喝茶 可減尼古丁傷害絲瓜減產價飆 農民嘆仍賠本桃園3國小食物中毒 疑西米露惹禍油炸、燒烤…4種情況 別用橄欖油這些「健康」食物 營養師謝絕Quiz／機場捷運的5個關鍵數字找美食問他們就對了！十大人氣美食部落客在此2017追日出 第一道曙光06:33在蘭嶼準備好迎接 2017年了嗎？元旦全台最早日出在這裡冬天泡腳不是人人適合 這位老婦險截肢睡眠養身第一補 日積月累晚睡傷身體睡美人養生術 中醫黃金睡眠秘訣標靶藥護血管 糖尿病福音今明秋老虎再吼 周一轉涼臉書協尋失蹤兒 「安珀警報」啟動大勢已定！「誠摯的」恭賀美國總統川普 英文怎麼說？從英語「待加強」到多益口說140分 台灣女孩澳洲重生記睡不著是因為這個原因嗎？！睡前的4種NG行為冠軍大理石磁磚「尊璽石」系列來場「Hello Kitty Go Around!! 歡樂嘉年華」收服女友的心！小熊維尼「友‧你真好」特展中正紀念堂開展對症出招！四個祕訣，
，改善健忘現象分享分享分享留言列印A-A+2016-11-19 06:00寶瓶文化，
，內文摘自《不老的幸福──活得健康熱情不顯老》 作者：林靜芸醫師WhatsApp 圖／ingimage 分享 facebook 滿妹的丈夫開計程車，
，在台北市的大街小巷穿梭了三十年。六十二歲時，
，他開始記不住客人要去哪裡，
，一趟旅程得問個三、四次，
，才能開到目的地。有一天，他早上出門後，竟忘了回家的路，被警察送回家。醫師診斷他得了失智症，不適合再開計程車。滿妹在麵包店上班，算帳、發員工的薪水一向是由老闆娘負責。大約從老闆娘六十五歲左右開始，她晚上算帳時，經常發現帳目不符，便懷疑是有員工偷竊，使得大家上班的氣氛烏煙瘴氣。到了每個月月底該發薪水的時候，老闆娘也經常忘記。有一次經員工提醒之後，她當月卻發了兩次薪水！老闆娘去看醫生，也被診斷是失智症。滿妹自己也容易忘東忘西的。年輕時看了好幾遍《梁山伯與祝英台》的電影，最近忘記主角的名字，想了一個月，才想起來是凌波和樂蒂。女兒託她星期二去幼兒園接孫子，她早上還記得，傍晚下班後卻直接回家了！另外，她每天早上要吃一顆高血壓藥，但她經常忘了有沒有吃，很害怕自己也得了失智症，去醫院檢查，結果卻正常。隨著人口老化，失智症患者快速增加，許多人對自己的「忘性」也產生了恐慌。但是，並非每個記不住事情的長者都是得了失智症。大腦的老化與塞車的高速公路一樣，是一種減緩的現象。由於大腦的容量有限，無法掌握每一件資訊，因此對於大腦功能而言，「忘記」與「記住」同樣重要。年紀大了，思考或學習比較慢，但是上了年紀的人過去的經驗豐富，人際關係較廣，在判斷情勢或解決複雜問題時，比年輕人厲害。人類從遠古時期開始，碰到困難就請教族中的長者，其實是有道理的。如果以字典來比喻的話：年輕人是小字典，反應迅速，但是資料有限；長者是大字典，反應比較慢，但是資料豐富。美國失智症協會便解釋說：「每個人都可能忘了車子停在哪裡，但是忘了車子長什麼樣子才該看醫生！」至於健忘的長者，除了運動、注意營養、照顧心臟血管、終身學習之外，生活上有些小撇步，可以改善「健忘」現象：一、建立行程表：記錄下任務（打電話、付帳）及約會，並且把行程表放在顯眼的地方（主婦可以貼在冰箱門上，手機族的行程還有提醒的效果）。二、簡單生活：步入老年之前，最該做的事是「斷捨離」，讓腦中的目錄及存取單純，記憶效果最好。有的人有好幾個皮包，每個皮包裡又有多層夾袋，也難怪整天在找東西。三、透明流程：嬰兒潮的這代人習慣防賊，常在尋找鑰匙；也有人喜歡藏錢、藏珠寶，藏到自己忘記地點！這些遊戲不適合年長者。年紀大的人應該選擇透明的生活流程，把物品放在固定的位置；用完之後，立刻歸位。四、增強記憶力：一心不二用；反覆回想；把記不得的事與一定記得的事串聯在一起等等，都能增強記憶力。作者簡介：（作者／林靜芸 本文出自寶瓶文化出版《不老的幸福──活得健康熱情不顯老》，未經同意禁止轉載。） 分享 facebook 【台灣第一位女外科醫師．整形醫療權威】林靜芸醫師她是台灣第一位女性外科醫師，有「整形教母」之稱，是全台公認的整形外科權威。她與心臟外科權威林芳郁醫師結褵多年。丈夫身體力行「妻子的美麗是先生的責任」，而她則從醫學專業出發，在生活中由內而外具體實踐一套「天天年輕」的養生主張，並藉由這本書與所有中、老年讀者分享。現為聯合整形外科診所院長、台大醫院整形外科兼任主治醫師，並擔任中華民國整形外科醫學會理事、中華民國美容外科醫學會理事。民國七十一年，獲頒「十大傑出女青年」。曾任馬偕醫院整形外科主任醫師、美國紐約大學醫學院整形外科醫師、中華民國美容外科醫學會理事長。（作者／林靜芸 本文出自寶瓶文化出版《不老的幸福──活得健康熱情不顯老》，未經同意禁止轉載。），
圖／ingimage 分享 facebook 2019-03-30牡羊座異性緣佳，
，是表白的好日子。整體運：★★★★☆走出家門，
，與朋友相聚可為你帶來好運。穿著色彩明亮的服飾可增強桃花運，
，有異性主動示好，
，對感覺不錯的對象不妨大膽表白，
，會得到令你滿意的回應。需要花錢的地方較多，
，做好預算，
，以免透支。愛情運：★★★★☆適合談情說愛，
，戀愛中的人不妨多安排約會，讓彼此都感受到對方的情意綿綿。 事業運：★★★★☆有時候聽聽家人朋友的意見，會讓你豁然開朗，還能想通一些困擾你多時的問題喔！財運：★★★☆☆有錢可賺，但頗為艱辛。貴人星座：摩羯座幸運數字：9吉時吉色：06:00-08:00香吉士黃開運方位：正南方向金牛座好運氣降臨，不過需要轉變你的思考方式。整體運：★★★☆☆單身者可要打起十二分精神，丘比特之箭就在身後，轉身就能看見！女生會特別注意保養，在這方面花費可不小，其實，買得多不見得效果好，挑一款適合自己的，既省心更省錢。愛情運：★★★★☆戀愛中的人多向戀人傾訴心事，可讓感情進展神速；單身者異性助力強，戀愛機會多！事業運：★★★☆☆要處理的事情很多，應耐住性子。與人溝通交流時，要特別注意控制好自己的情緒。財運：★★★☆☆手頭較為寬鬆，餘錢可以存到銀行。貴人星座：牡羊座幸運數字：0吉時吉色：06:00-08:00睡蓮紫開運方位：東北方向雙子座讓他人成為愛情的助力。整體運：★★★★★單身者對心儀的對象遲遲開不了口，何不請朋友作個媒人，在中間穿針引線，有希望得到較為滿意的結果呢。在臥室中擺一盆鮮花，有加強桃花運的作用哦。衣著打扮要光鮮明亮一些，也能為愛情加分。愛情運：★★★☆☆單身者自信的一面突顯，許多異性主動示愛，有看對眼的對象就趕快行動吧！事業運：★★★★★高昂的情緒，讓你看起來活力四射，會有出人意料的出色表現。財運：★★★★☆財運不錯，適合暗暗的賺，暗中處理財務問題，可別輕易洩漏得財的消息，否則錢財露白危險就來。貴人星座：雙魚座幸運數字：6吉時吉色：06:00-07:00芒果黃開運方位：正南方向巨蟹座有機會與能力優秀者合作，獲利的希望很大。整體運：★★★☆☆今天有機會參加商業聚會，因貴人引薦而結識有權有勢的上層人物，也因此而獲得不錯的合作機會，成功的機率高。在聚會中也認識了一些新朋友，單身者有機會挑選到不錯的交往對象。愛情運：★★★☆☆桃花紛飛，愛情運強。可是你在選擇上意念飄忽轉變，容易錯過好桃花喔！事業運：★★★☆☆比較粗心，又想貪快，容易有小失誤。其實事情很簡單，稍微細心就能做得很好。財運：★★★★☆因深厚的手足之情而得兄弟姐妹的幫助，獲得額外收入。貴人星座：金牛座幸運數字：9吉時吉色：11:00-12:00蘭花紫開運方位：東南方向獅子座當斷就斷，思前顧後有時反而是種拖累。整體運：★★★☆☆感情上的事讓你沒辦法專心工作，一有思考的空間就想到那上面去；該決斷時顯得猶豫不決會讓你損失了大好的投資機會；在網上聊天時會有意想不到的事情發生。愛情運：★★★☆☆異性緣很不錯。單身者在赴約時除了帶上禮物外，別忘了帶上你的真誠與微笑。事業運：★★★☆☆適合放慢前進的腳步，稍做休息。不妨找時間將工作生活的環境整頓一番，有助轉換心情！財運：★★☆☆☆情緒不佳，恐有不理性的消費行為或做出錯誤的抉擇！貴人星座：水瓶座幸運數字：7吉時吉色：09:00-10:00和闐玉白開運方位：東北方向處女座晚上是你的活動高峰期。整體運：★★★☆☆撒嬌或迎合對方的想法是今天改善戀情的最佳方式，理智的妥協會讓你喚醒曾經的甜蜜戀情；小貪失財富，大貪則失財源，造成今天損失的罪魁禍首便是貪念；晚上顯得精力充沛，要參加公司宴會的人可不要錯過良機，會有展現才能的好機會。愛情運：★★★★☆愛情運還不錯，愛神會給你製造浪漫愛情的適當條件，單身者容易有溫柔的戀情。事業運：★★★☆☆處事較為順利，心情也很開朗。但應多留意他人的臉色，以免得罪了人卻不自知。財運：★★☆☆☆不利於高風險的投資遊戲，否則賺少賠多，徒增悔恨！貴人星座：射手座幸運數字：8吉時吉色：22:00-24:00雪花銀開運方位：西北方向天秤座心情舒暢的一天。整體運：★★★☆☆今天的愛情運頗為順利，會得到身邊人的許多幫助，眾人出馬，桃花自然開得旺；今天購物付帳會顯得有些不爽快。朋友的眼力可不差，小心出現既付了錢又落下了小氣鬼名號的局面。愛情運：★★★☆☆有異性邀約，大大方方赴約就是，不必刻意打扮自己，太過嚴肅反而容易弄巧成拙。事業運：★★★★☆心情很好，良好的心境讓你做起事來特別有勁，只是要注意別興奮過度喔！財運：★★★☆☆與其等待外力支援，不如自己另闢捷徑。貴人星座：射手座幸運數字：0吉時吉色：06:00-07:00芒果黃開運方位：西南方向天蠍座享樂的一天。整體運：★★★★☆今日你很有自信，散發出一種獨特的魅力，對異性特別有吸引力，單身者參加聚會可望獲得愛情；休閒娛樂方面的花費將佔據你大部分的開支；從事服務行業的人要注意對待顧客的態度，不要把私人的情緒帶到工作中。愛情運：★★★★★異性緣旺旺日，大多是別人主動來接近你。事業運：★★★☆☆遇到困難，不可礙於顏面而不願尋求幫助，最後延緩了解決時機更糟糕唷！財運：★★★☆☆不利小額現金交易、快速買賣業。貴人星座：處女座幸運數字：7吉時吉色：18:00-20:00羽絨白開運方位：東北方向射手座甩開精神包袱，好好休息的日子。整體運：★★★☆☆愛情運較差，戀人之間不宜整天膩在一起，給彼此留一些自由的空間，既能避免發生口角，又能讓雙方心情愉快。購物運一般，少到商場閒逛，小心禁不住誘惑而買回一堆東西，在不知不覺中超支。愛情運：★★☆☆☆在另一半面前不用偽裝自己，把內心的苦悶和對方說說吧，對方會給你溫暖的力量喔！事業運：★★★★☆表現熱情大方，看到身邊的人有困難就會伸出援手，很受歡迎，人際關係和諧。財運：★★★☆☆小心因猶豫不決而與財神擦肩而過。貴人星座：天蠍座幸運數字：2吉時吉色：17:00-18:00檸檬綠開運方位：東南方向摩羯座易與人產生意見不合。整體運：★★★★☆已婚者易在孩子的教育問題上發生意見分歧，別太早替孩子下結論，應多瞭解孩子的想法；今天大財難遇，小財有所得，小額股票投資形勢可觀；今天消化系統易出現問題，要特別注意飲食衛生。愛情運：★★★☆☆應尊重另一半的朋友，別說他們的不是，以免惹對方不高興，讓你吃苦果！事業運：★★★★☆生活較愉快，工作事情進展較順利，沒有太大的壓力。很適合走親訪友，聯絡感情。財運：★★★★☆在錢財上，若能向人求助，大多能如願以償。貴人星座：天秤座幸運數字：2吉時吉色：06:00-08:00薰衣草紫開運方位：正西方向水瓶座人脈的暢通能帶給你好運氣。整體運：★★★★☆多參與集體活動，在與他人交流互動中會讓你變得更為活躍，能引起重要人士的注意；有機會遇到自己心動的對象，如想更深交往可通過朋友進一步瞭解對方；人脈的暢通能讓你獲得多而準確的市場信息，對投資理財很有幫助。愛情運：★★★★☆已婚者戀情維繫平穩順暢，自然溫馨是兩人關係的寫照；單身者在社交場合有機會找到真愛。事業運：★★★★☆適合學習新知的一天，在閱讀中讓你發現很多以前不懂的問題其實很簡單。財運：★★★☆☆對金錢看得開，但對於支出，心裡要有底，免得手頭緊縮。貴人星座：射手座幸運數字：7吉時吉色：04:00-06:00遠洋藍開運方位：西南方向雙魚座心情舒暢，在平淡中體會快樂。整體運：★★★★☆今天有收穫到原本不抱希望的金錢回報，存款指數在向上攀升。股市或房地產方面的投資是很不錯的選擇。早、晚可去公園散步，呼吸清新的空氣，感受美麗的風光，你會感到神清氣爽，無比暢快。愛情運：★★★★☆夫妻間多運用豐富的創造力、想像力來增加生活情趣，關係會更穩定，更感甜蜜哦。事業運：★★★☆☆特別敏感，對他人說的話比較在意，少靠近多嘴多舌之人，以免惹來口舌是非。財運：★★★★☆理財得宜，錢財流失較少，支出的部分大都花在投資上。貴人星座：天秤座幸運數字：7吉時吉色：22:00-24:00金桔綠開運方位：正南方向【更多命理分析，請前往 科技紫微網 】，
鴻海昨天在土城總部舉行工業互聯網AI應用實驗室成立記者會，
，總裁郭台銘（右起）親自領軍，
，與和沛科技創辦人翟本喬、鴻海集團技術投資長陳杰良、鴻海集團副總裁呂芳銘、張宗堯、Coursera創辦人吳恩達、鴻海獨立董事李開復等人出席記者會說明投資AI的策略。 記者鄭清元／攝影 分享 facebook 鴻海集團昨（2）日舉行工業互聯網AI應用實驗室成立記者會，
，還舉辦論壇，
，鴻海集團總裁郭台銘還希望員工「攜家帶眷」去進修人工智慧。被點為「鴻海之子」的張宗堯昨天特地出席活動，
，他曾以數據分析成功改善鴻海生產流程，
，後來獲鴻海贊助赴美深造。郭台銘昨天看到張宗堯很開心，
，強調不只贊助張宗堯出國念書，
，希望未來讓更多年輕人有機會，提供獎學金、郭董還可以「幫忙寫推薦信」，最好攜家帶眷，讓優秀人才都能出國深造。張宗堯被郭台銘欽點為「鴻海之子」，是新創人工智慧與數據公司Synergies Intelligent Systems與Kyper Data Technologies兩家公司創辦人。他任職鴻海集團期間，以數據分析解決廠區氣候對製造故障率影響，他後來申請赴麻省理工學院深造，獲得鴻海贊助。張宗堯說，他十年前進入鴻海，當時在大陸廠區工作曾發生產線不良率高達10%，問題很嚴重。他嘗試收集機器產生的數據、簡單統計分析，發現在廠內加濕後，就能明顯改善靜電影響良率的問題。張宗堯申請到麻省理工學院深造向公司辭職。郭台銘說，他覺得人才離開是損失，於是提供獎學金，張宗堯花不到三年就拿到博士，還到華爾街研究大數據，他後來創業，將過往大數據改善製造經驗導入商用。，
軍人年金改革被列為本會期優先審理的前三個法案。民進黨政府將如何推動，
，深值關注！日前，
，國民黨立委江啟臣質詢軍人年改案，
，國防部官員表示，
，依據府院指示，
，國防部與退輔會分工，
，退伍軍人部分是由退輔會負責。這個「指示」，
，顯然是將「現役」及「退役」切割處理。這是破壞國家體制、於法不合的嚴重錯誤。茲就法、理析論之。首先，
，在法律面，國軍「現役」及「退役」是一體的，退役人員俸金，依「陸海空軍軍官士官服役條例」及其「施行細則」，主管機關是國防部，法有明文。就退輔會職掌言，是統籌辦理輔導榮民就學、就業、就醫、就養及一般服務照顧等工作，並無「規畫退休俸」之責。在退役人員俸金作業流程中，沒有退輔會的角色，最多只是蒐集退員意見，提供政策諮詢。退輔會若參與是「越俎代庖」。其次，國防部作為退役人員的俸金主管機關，馮部長對於軍人年改，理應完全承擔，出面做信心喊話，以穩定現役及退役人員的心緒與士氣；但不作此圖，把燙手山芋丟給退輔會。按理說，退役人員的俸金規畫設計，既然不屬退輔會權責，退輔會自應本於服務照顧榮民之職責，維護渠等應有權益，堅持「法律不溯及既往及信賴保護原則」為上位考量，向執政當局建言。但是，觀諸退輔會主委李翔宙自民進黨政府推動年金改革以來的表現，所言所行均有損前述立場，且不時遭年改會操盤手林萬億打臉，可謂吃力不討好。更何況，退役人員的兵籍資料與服務記錄等盡皆在國防部管轄，退輔會「憑什麼」做為年改的參據？所以，退輔會插手年改，於理不合，不應撈過界。筆者以為，國防部不能逃避退役人員的俸金主管機關的法定權責，不論「現役」及「退役」均應整體考量，分別設計，無縫接軌。而退輔會不可因年改會一句話而紊亂法制。，
