台北市長當選人柯文哲推出勞動局長遴選「I-Voting」投票，
，共有20412人登記成為票選人，
，網路票選人19956人、實體票選人456人；網路從0點到下午4點投票，
，實體在柯文哲競選總部，
，從今天上午8點到下午4點投票。今天至中午止，
，網路加實體約有5300人投票。
記者觀察，
，實體投票的多是50歲以上的中年人，
，也有里長帶了近10人過來投票。有些民眾以為可以當場登記投票，排隊到確認身分處時，卻發現沒有登記，無法投票。
勞動局長「I-Voting」最後五名備選人為1號台灣鐘錶珠寶技術協會理事長張明輝、2號人民火大聯盟秘書長賴香伶賴香伶、3號交大教授曾芳代、4號明台產險工會前理事長黃政道、5號名嘴陳文茜前夫前勞委會主秘賀端蕃。
投票採「○X△制」，○加一分，X扣一分，△不加不減分。因不同以往投票只蓋一名候選人的方式，有些民眾到場後聽到志工解說，一再確認投票方式。投票單上有五名備選人的簡歷和政見，只有張明輝的政見欄空白。張明輝今早也到柯競選總部，他說，政見寫一堆，做不到對不起大家，「不如空白，讓勞工自己填」。，
據南韓媒體報導，
，韓職為備戰亞運停賽兩周，
，無法參加今年的亞洲職棒大賽，
，但中華職棒尚未接獲正式通知。
仁川亞運9月登場，
，身為地主的南韓，
，留下棒球賽金牌的企圖心強烈，
，日前公布大名單，
，都是各職棒隊主力。
為了讓這些球員參加亞運，
，韓職決定停賽兩周，
，10月1日起再恢復球季賽，季後賽也跟著延後，和11月4日開打的亞職大賽撞期。
韓職會長具本能表示，「南韓因此決定不參加在台灣舉行的亞職大賽，近日會通知中華職棒」。
今年亞職大賽由中職、日職合辦，中職副秘書長王惠民表示，對外聯繫部分由日本負責，接獲正式通知後，會盡快協商因應辦法。
王惠民強調，今年亞職大賽至少要維持去年的參賽隊數、比賽規模，如果韓職不參加，必須找實力差不多的球隊遞補。
今年亞職大賽開打時間較以往提前，主因是日職在11月12日要和大聯盟進行對抗賽，韓職雖提出參賽備案，但未獲得共識。
如果找不到適合的遞補球隊，亞職大賽能否如期開打將有變數，然而韓職無法配合比賽時間早已確定，中、日職應該已經尋妥備案。
去年亞職大賽中職派出兩隊，日、韓都由總冠軍隊出賽，另加上歐洲聯賽冠軍、澳洲冠軍。，
台塑企業總管理處昨（16）日證實，
，辜家確實找台塑洽商聯手買下壹傳媒台灣媒體事業。據親近台塑集團總裁王文淵的友人表示，
，目前正在評估是否與宏達電董事長王雪紅的TVBS、宏仁集團總裁王文洋的蕃薯台合作，
，以台塑企業講求「世界級規模」的經營方式，
，未來在媒體事業任何發展都有可能。
據熟悉王文淵的友人表示，
，王文淵家族若真將壹傳媒買下來，
，就長久經營考量，
，將規模做大就是王道。因此，未來任何發展都有可能；畢竟，商場上沒有永遠的敵人，更何況都是王家人。
一位知情人士指出，平常互動並不頻繁的王、辜兩家，竟然會聯手將壹傳媒買下來；研判，可能是外力介入，迫使2家不得不結合起來，並聯手購下壹傳媒。至於「外力」 來自何處? 這位人士就避而不談了。
台塑集團稍早前否認有出手購買壹傳媒台灣媒體事業，但昨天台塑企業總管理處表示，台塑正評估此事的可行性，如果可以賺錢的話，就會決定是由王文淵個人或是台塑四寶（台塑、南亞、台化與台塑化）那一方來投資，若是公司投資，須送董事會通過。
台塑企業主管指出，目前四寶都沒有接到投資壹媒體的指示，而且，這件投資案也還沒有在企業內的9人小組討論過。，
「希望這是最後一件。」台大醫院家醫科主治醫師姚建安表示，
，若家屬願意主動尋求協助，
，末期病患能有更好照護，
，或許能避免憾事發生。
姚建安表示，
，對於末期病患而言，
，症狀緩解是第一要務，
，若嗎啡已無明顯效果，
，可能是腫瘤壓迫神經，
，這時若能搭配治療神經痛的藥物，
，通常疼痛情況可大幅改善。
如果藥物止痛的效果有限，醫師會給予緩和性的鎮定療法，包括短效鎮定劑，可暫時抑制病患疼痛症狀，讓他能好好睡覺休息，家屬照顧起來也較不會那麼難受。
但要澄清的是，有人誤以為這是「安樂死」，事實上並非如此，這是醫界公認的末期病患治療流程，更是醫療人權的重要一環。
緩解癌末病患的痛苦，安寧療護團隊的介入也很重要，協助病患及家屬情緒調適、心理支持等，這些都是照顧者可尋求的資源；如果旁人多提供一點資訊，家屬多諮詢醫護團隊，應可減少悲劇上演。
不只癌末病患，家屬的情緒也要關注。三軍總醫院安寧病房資深心理師蔡惠芳表示，照顧癌末病患讓家屬非常辛苦，自己無能為力而感到自責，若未適當排解，累積到某種程度就可能瞬間崩解，正是「高風險哀傷族群」，周遭親友應特別留意，多給予關心支持。
「傳簡訊貼圖都好。」蔡惠芳說，親友定期關懷、噓寒問暖很重要，盡量讓末期病患和照顧者對話，說出「道別、道謝、道愛、道歉」的內心感受，讓緊繃的情緒壓力被適時排解。，
政府全力推動鮭魚返鄉計畫，
，但智融集團董事長施振榮日前指台商回流若不加值，
，會拖垮台灣。行政院長陳冲接受本報專訪時表示，
，施振榮提到台灣產業沒進步，
，與他看法一樣，
，政府對台商回流，
，也不是每個台商都歡迎，
，因此優惠方案有資格條件，
，他自己也曾經表示「不歡迎追逐低成本的台商利用這個方案回來」。
對於產業升級，陳冲強調，經濟動能提升方案中的「三業四化」、「中間企業躍升方案」等，都是與產業升級有關，希望協助產業在原有基礎上加入新的元素，為自己加值。
施振榮對台商回流提出隱憂，擔心若引進低附加值產業回來，繼續從事勞力密集工作，反而拖垮台灣。
對此，陳冲強調，如果施董事長是觀察到台灣產業沒進步，「這點跟我們一樣」，因此並不是每個台商回流都很歡迎，方案設有資格條件，例如自有品牌、提升技術層次或在產業鏈具關鍵地位，就是因為與施董事長關心的事情一樣，擔心造成追逐低成本台商回來，反而讓台灣產業技術更低落，因此他在當初擬訂台商回流政策時，就曾表示「不歡迎追逐低成本的台商利用這個方案回來」。
陳冲說，每個廠商有其生存之道，所謂「逐水草而居」，其中「水草」若是指低成本，追逐低成本的廠商就會到柬埔寨、緬甸，他們也會有自己的分析，而我們則希望鼓勵具產業鏈關鍵地位的廠商回台。
對於產業升級，陳冲說這是長期問題，但的確要有一些措施，無論是「三業四化」或「中堅企業躍升方案」，都是與產業升級有關，希望加一些元素到原有基礎。例如「製造業服務化」並不是讓製造業變成服務業，而是一般廠商接了客戶訂單後，以往可能是改善製程達成客戶要求，但如果可以幫客戶加一點設計，競爭力就會不一樣。，
飛機餐一直是航空業者招攬客戶的重要戰場，
，隨著亞洲及中東頂級航空業者間的競爭愈來愈激烈，
，為了吸引高檔客群，
，新加坡航空、國泰航空等各大航空業者無不推出健康餐點或精選酒單，
，想讓自家飛機餐能在眾多競爭者中脫穎而出。去年被航空服務調查機構Skytrax評為最佳商務艙的新加坡航空公司為吸引注重健康飲食的客群，
，在頭等艙和商務艙推出使用新鮮蔬菜、瘦肉、魚類、種子、藥草和香料烹飪而成的「美味健康餐食」，
，據說這些餐點據說能降低旅客歷經長途航線飛行後產生的疲勞感及時差。國泰航空去年則和文華東方酒店合作設計頭等艙菜單，
，他們也在菜單中加入煲仔飯、冬瓜湯等中式餐點，藉此吸引中國旅客。國泰航空另將戰區延伸至酒窖，邀請葡萄酒大師麥伯葛（Debra Meiburg）設計酒單。阿聯酋航空除了供應少油、少糖的的健康餐點，也在去年於頭等艙和商務艙推出與菜單相搭配的香檳王，並提供許多來自波爾多知名酒莊的葡萄酒。阿聯酋航空還在A380空中巴士打造頂級客群的專屬酒吧，讓客戶可以在4萬英呎的高空中參與社交活動。同樣在A380空巴設有酒吧的卡達航空，亮點則是手做馬卡龍等法式甜點，卡達另也與米其林大廚松久信幸和巴帝亞（Vineet Bhatia）合作設計商務艙菜單，推出芥末籽烤鮭魚等餐點。，
大陸近期發生多起拒絕搬遷的村民遭到輾死案件，
，中共官媒新華社昨天發表「錢不能買命！」的評論文章，
，直指三月下旬以來接連三起農民遭輾死事件，
，都存在相關負責人以強凌弱、視人命如草芥的問題，
，「這種囂張氣焰，
，究竟從何而來？」
最近的一次是四川省西昌市，
，村民宋武華因不滿補償太少拒絕搬遷，
，三日與工廠人員發生衝突，
，竟遭到推土機輾死，大陸地方官員說是「意外」，但家屬在事發九小時才被通知。當家屬要求調看案發現場監視錄影帶，廠方卻說監視器早已損壞。
第二件發生在湖北省宜巴高速路的建設工地。三月卅日，湖北省宜巴高速路施工企業與巴東縣村民發生財產補償糾紛，村民們攔停一輛進入工地的水泥車，其中一位村民張如瓊被輾壓致死。
到了隔天，當地政府通報嫌犯譚姓司機涉嫌故意殺人罪遭刑拘。
第三件是在河南中牟縣。三月廿七日，河南中牟縣農民宋合義，因不同意一家農業公司承包其林地的出價，與對方人員發生衝突，被推土機輾死。開發商負責人受訪時還笑說，這是一個施工事故，死者酒量過多。此事在微博引起軒然大波。
新華社評論文指出，這三起輾人事件不論是故意、過失，還是事故，企業負責人缺乏對他人生命的起碼尊重，令人髮指。「為什麼在企業與群眾發生糾紛時，駕駛員明知有人擋在車前，卻依然開車向前，不能停下作業？粗暴的司機背後是不是一家粗暴的企業？」
文章指出，城鎮化過程中，徵地拆遷、工商業建設、生態環境保護等仍會引發企業與群眾間的矛盾。
無論企業與群眾間存在多大的矛盾，必須堅持以人為本，首先是尊重人的生命，絕不容許以犧牲人命為代價換取企業發展。 ※延伸閱讀》
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錢不能買命！碾人慘劇連發暴露視人命如草芥心態，
F-慧洋為擴大布局船隊規模，
，今日董事會通過將打造三艘新散裝船，
，包括以2，
，800萬美元向日本川崎重工訂造一艘5.5萬公噸新船，
，以及向日本今治造船廠訂造兩艘8.1萬公噸新船，
，每艘造價3，
，300萬美元。，
，，
日前媒體報導，
，花蓮一名連長針對原住民士官兵進行酒駕宣導，
，引起不滿，
，向媒體爆料抗議。雖然部隊強調，
，這是基於對原住民士官兵的愛護，
，才會有如此之舉，
，但也從此事件看出，
，國軍幹部因為缺乏多元文化教育，造成恐引起民族衝突的歧視言論而不自知。
部隊的戰力，除了平日戰技訓練，更重要是向心力凝聚，方能克敵致勝。但是在現今多元社會的氛圍中，不單單是來自不同原住民族士官兵，部隊也有新移民之子，若國軍無法與時俱進，增加幹部訓練時的多元文化觀，即便是引進精良武器、更嚴格地戰技訓練，都敵不過一句傷害弟兄的「無心」話語。
建議從三軍院校開始增列相關多元文化課程，讓軍士官在養成過程中，增進以「易位思考」取代「本位思考」的能力，培育新時代國軍優秀幹部。，
漢微科（5658)今天公告今年5月合併營收4.35億元，
，月減4.6%，
，年增46.9%，
，符合法人預期。
漢微科今年在英特爾、台積電及三星等大廠的訂單加持下，
，今年前五個月累計合併營收20.97億元，
，較去年同期成長23.53%。，
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