Line台灣分公司副總經理陶韻智今日表示,
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,Line在台灣發展太快,
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,用戶基礎相當大,
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,因此正積極招募工程人才,
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,希望有足夠的工程及客服人才,
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,推出在地化服務,
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,也期待可以將台灣的創意帶到全世界。
陶韻智指出,
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,Line內部仍是個創業型組織,包括對於失敗是不會懲罰的,而且要失敗不如早點失敗,因此速度要很快,所有的失敗都是一種經驗的學習。而內部的DNA是挑戰現有的規則,要挑戰所有的假設,團隊間的合作,也盡量跨技能、跨國家。例如找不在同一專業領域的成員加入討論中,以刺激新的想法。
雖然Line相當強調在地化,不過Line在台灣發展速度太快,用戶基礎太大,陶韻智表示,Line正積極招募工程人才,目前主要的工作都在進行商務及行銷推廣,要在建立完整的工程及客服人才,才能落實在地化,因此希望擴張團隊,給予適當教育,希望推出在地化服務,也會看看外部團隊的創意,是否有投資機會,期望能把台灣的創意帶到全世界。,