軟性思維 趙文瑜重塑企業形象

過去甚少曝光的遠雄集團創辦人趙藤雄長女趙文瑜,

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,長年旅外不在集團內任職,

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,近年因擔心父親趙藤雄健康因素返台,

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,同時重返遠雄並投入休閒事業群的業務。據悉,

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,趙文瑜16年前曾在遠雄創立花蓮海洋公園及遠雄悅來飯店時,

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,參與相關規劃,

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,後來離開集團,

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,任職於新加坡其他企業,重返遠雄後,去年起即開始參與包括海洋公園、悅來飯店、遠雄美食、遠雄廣場及人文博物館等五個以休閒文藝相關事業群的整合工作,對於16年前曾參與的休閒遊憩事業,將有一番革新。 被外界形容個性最像趙藤雄的趙文瑜,在遠雄主管眼中,相當尊重專業經理人,而遠雄二大核心事業營建與金融給人較硬邦邦的感覺,而遠雄集團事業體已遍及食、衣、住、行、育、樂及人文等各層面,也希望透過更女性化的軟性思維,以及近年海外見聞,參與民生消費、休閒娛樂、藝文事業體,與更多客戶與消費者溝通,讓企業形象更為柔軟。,

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