對於勞動部推動縮短工時、全面周休二日，
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，全國工業總會昨（11）日表示，
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，政府應該有配套措施，
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，例如增加加班工時，
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，目前企業普遍面臨勞工短缺，
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，雇不到人的窘境，
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，只能增加加班時數來因應。
至於勞基法修法通過後，勞工全年的休假會比公務員多休一天勞動節，工總也建議應該二邊相同。
工總秘書長蔡練生表示，從產業的角度，如果不調是最好，但周休二日是國際的趨勢，如果政府要調整，最好能有配套措施。
蔡練生指出，新版法定工時是每周40小時，企業界希望能維持二周80小時，這樣上班的總天數是一樣，但卻保有工時的彈性，讓勞工在工作忙時，工時可以彈性調配。
蔡練生建議，加班的時數應延長，依照勞基法規定，最多的加班時數只能46小時，即使勞工本人願意，勞基法也不准，但目前企業普遍面臨勞工短缺，雇不到人的窘境，因此希望能增加加班時數來因應。，