艾美特董事長史瑞斌 記者黃義書／攝影 分享 facebook 艾美特董事長史瑞斌的座右銘是「努力無極限」，
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，也就是隨時督促自己不可懈怠，
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，要努力隨著時代做出應變。他最景仰的企業家是在日本被譽為「經營之聖」的稻盛和夫，
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，所標榜的「堅持不斷的努力」被他奉為圭臬。史瑞斌是艾美特創辦人史鴻堯的長子。64年次的他，
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，在艾美特十年來，
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，經歷生管、製造、大陸市場各部門主管與董事長特別助理等職務。畢業於日本專科學校，
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，他對於日本企業的經營特別有一番研究。 去年6月，
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，史瑞斌接任艾美特董事長，從一般主管變為決策者，壓力也接踵而來，還要靠藥物才睡得著。史瑞斌說，他長期以來擔任大陸市場的營業主管，是參與經營者，出任決策者就要制定策略，深怕犯錯，導至生活習慣也跟著改變，例如胃食道逆流就是壓力而發生。為減輕壓力，他決定籌組團隊方式來分散經營壓力。在他銳意改革下，調整線上、線下銷售，將管理重點放在內外銷資源整合、共享部門合併，並輔以三項措施，分別是減少資本支出、部門合併減少管理幹部、增進工廠效率，邁向轉虧為盈的曙光。他認為，接任董事長一年多來，最感恩是工作團隊成員，以及家人。工作壓力大到疲憊感顯露無遺時，母親、太太、弟妹的支持就很重要。另外要感謝股東的信任，這也是推動著要做到更好的泉源。巨蟹座的史瑞斌有愛家的特質。他認為，應將愛家、愛公司團隊融入一起，喜歡跟幹部私下吃飯、聊天，也成為紓壓的一環。此外，有空檔喜歡聽音樂，尤以偏愛西洋的輕快樂曲，也成為減輕壓力的來源。在運動嗜好方面，他獨鍾高爾夫球，史瑞斌可以一個人打球，主要看中可以走路運動的好處。跟日、韓客戶洽公時，對方也偏愛打小白球，切磋球技，也可達到交誼，增進敲定訂單等多重效益。他透露，球技不能太差、也不能太好。太差了，客戶打起來會意態闌珊沒有勁；打過好，沒有人喜歡老是輸球，會失去待客之道，唯有中庸之道才是王道。，