國發會主委陳美伶（右）日前宣布，
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，明年起外籍人士的居留證編碼將與我國身分證一致，
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，但國發會官員說，
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，陸籍人士並不適用這項便民措施。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 為延攬外籍專業人才，
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，政府陸續祭出「外國人才專法」、「新經濟移民法」等，
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，鬆綁來台限制；此外，
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，明年也將開放外籍人士居留證編碼與我國身分證一致等便民措施，
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，但陸籍人士不適用。國發會官員說，事涉我國兩岸政策，因此獨漏陸籍人士。歐洲商會爭取十年的外國人永久居留證編碼與我國民身分證統一，國發會主委陳美伶日前宣布，明年起，外籍人士（不含陸籍人士）的居留證編碼將與我國身分證一致，便利外籍人士以網路申辦任何服務。不僅便民措施並未納入陸籍人士，留才攬才政策也直接將其排除在外，歐洲商會建議，中國大陸擁有亞太地區最豐沛的人才庫，但台灣政府政策卻將之拒於門外，應該適度放寬大陸人才來台工作的規定。 國發會副主委高仙桂說，歐商的看法他們可以理解，不過兩岸政策屬總統職權，任何相關規範都須遵循，只有兩岸政策有異動，國發會才可以來談修法。陸委會則表示，現行政策不開放大陸地區人民來台工作；依「台灣地區與大陸地區人民關係條例」第九十五條規定，未來如開放大陸地區人民來台工作，應經立法院決議。陸委會指出，為因應跨國企業全球布局與國內科技或產業發展需要，相關企業如具備特定條件或需要，已可依「大陸地區人民進入台灣地區許可辦法」相關規定，向主管機關內政部移民署申請大陸人士來台從事「跨國企業內部調動服務」、「產業科技研究」等相關活動。政府對外籍和陸籍人士的「差別待遇」，中小企業總會理事長李育家表示，「只要設好條件和管理辦法，人才哪裡來有什麼關係」？他說，人才來自哪裡並不重要，只要能滿足企業所需的專業條件即可，政府若基於兩岸政策等因素，可設立管理辦法有條件鬆綁陸籍人士來台工作。商總理事長賴正鎰也說，適度鬆綁陸籍人士來台工作規定與陸生留台就業的限制，不僅能增進兩岸相互了解，對我企業招募人才也大有幫助。文化大學社科院院長趙建民直言，台灣在華人圈中的攬才條件最差，要吸引大陸專才來台工作很困難；政府的政策使台灣的優勢正逐漸消失，政府應持開放心胸，重新確立攬才政策，「華人人才集散中心的地位是要爭取的」。，