台企銀留才 明年加薪3%

台灣中小企業銀行今(23)日將召開董事會,

網路代銷公司

,討論員工全面加薪案。據悉,

台中網頁設計

,台企銀規劃加薪幅度平均3%,

FB粉絲團經營

,八職等以下的基層與新進員工加薪幅度較高,

SEO優化

,可達3.5%,

客製化網頁

,預期受惠基層員工可達2,

專業社群行銷 台北

,100人,概估約當台企銀全行的45%,董事會通過後將編列預算,明年起生效。在金融總會與學界呼籲公營機構帶頭加薪以搶救低薪後,公股背景的台企銀率先響應,為員工加薪。台企銀目前全行員工人數約4,600人,今天董事會將討論全面加薪平均幅度約3%,而其中數八職等以下的新進與基層員工薪資,加薪幅度則高於3%,有機會到3.5%,以此估算低階基層人員共約2,100人的加薪金額可有約1,000多元到2,000元不等。配合台企銀常態性優退今年人數約七、八十人,因此台企銀估算全員加薪對台企銀人事費用影響有限,但對士氣的激勵效果很大,且今年剛考進、未過試用期的新人也一體適用,也有利於行員穩定度,降低同業挖角機率。台企銀董事長朱潤逢日前在台企銀下半年度全行經理會議上宣示,因台企銀近年來業績表現在全員努力下屢創新高,所以參酌公股金融同業水準檢討全員調薪。朱潤逢表示,加薪要以著重照顧基層員工為原則,加薪幅度低階優於高階,在鎖定平均3%加薪幅度下,基層、相對低薪行員的加薪幅度可達到約3.5%。,

本篇發表於 未分類 並標籤為 , , , , , 。將永久鍊結加入書籤。

回應已關閉。



專業社群行銷
台中行銷達人
網站排名如何操作
排名優化
自然排序
主機代管
產品代銷
台中關鍵字優化
關鍵字如何操作
台中網頁設計
網路代銷公司
社群行銷達人
關鍵字達人
SEO優化
專業社群行銷 台中
客戶管理系統建置
專營FB粉絲團
SEO
網域申請
客製化網站